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2017吃空饷问题自查自纠报告

2017-04-25 本文已影响306人  花落半歌

  制度永远是靠人来执行的,当腐败现象发生之际,谁来捍卫公共利益?下面是美文阅读网小编收集的2017吃空饷问题自查自纠报告,希望对大家有所帮助!

  【2017吃空饷问题自查自纠报告1】根据全国、全省关于开展集中治理机关事业单位吃空饷问题相关会议精神、池州市人民政府办公室《关于开展全市机关事业单位吃空饷问题》(池政办明电﹝2017﹞198号)及《青阳县人民政府办公室关于开展全县机关事业单位吃空饷问题集中治理工作的通知》(青政办明电﹝2017﹞1号)文件要求,我局对吃空饷问题进行了认真自查,没有发现吃空饷问题。现将具体情况汇报如下:

  一、基本情况

  我局行政编制数9,事业编制数40,现有在编在岗人员39人,其中行政编制在编在岗8人,行政工勤人员2人,事业编制在编在岗29人。经过认真自查,不存在在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销及其他形式的吃空饷问题。

  二、贯彻落实文件精神,认真开展自查自纠工作

  (一)成立机构,加强领导

  为了确保自查自纠工作的顺利进行,我局成立了清理吃空饷问题工作领导小组,局主要领导负总责,确立一名分管领导抓落实,并召开相关责任科室负责人会议。领导小组下设办公室,按照排查到位、清理到位的工作要求,具体落实工作任务。

  (二)严格把关,排查清理对象

  领导小组办公室对照编制,对在岗人员名册、工资表、考勤记录等严格把关,存在漏洞和有问题的环节,严肃清查,做到不遗留任何角落。依照五查三对照,即查每个人的身份、查调入调出关系、查工资底册、查手续、查在岗情况;身份证与本人档案照片对照,工资审批手续与工资底册对照,在岗情况与职工反映对照。

  (三)扎实开展自查,确保工作实效

  通过这一阶段自查自纠工作的大力开展,我局按照清理要求和任务分工认真进行清查,无一吃空饷人员,无一违规人员,自查自纠工作取得了阶段性的成绩,推动了全县机关事业单位吃空饷问题集中治理工作有效开展。

  【2017吃空饷问题自查自纠报告2】根据自治区纪委、监察厅等五部门下发的《关于开展财政供养人员吃空饷问题专项清理检查工作的通知》(桂财监〔2017〕93号)的通知精神,大新县县委、县人民政府高度重视,精心组织、统一部署,全县行政事业单位随即对吃空饷开展了自查自纠清理工作,现将专项清理检查工作情况汇报如下:

  一、基本情况

  这次专项清理检查共有324个单位,其中:行政单位75个,全额拨款事业单位225个,差额拨款事业单位22个(主要是乡镇卫生院、县直医院、3大水库管理所),自收自支事业单位3个。

  经自查,我县共发现有4单位存在吃空饷现象,涉及金额30556元。主要原因是:

  (一)因受党纪处分,未及时按照人事部门的有关规定执行工资待遇。

  (二)调离原单位后,工资关系未及时转到现单位,继续领取岗位津贴。

  (三)遗嘱病故,家属未向单位报告死亡情况,仍在发放遗嘱补助。

  (四)逾期享受遗嘱补助。

  针对自查中发现的存在问题,我县及时责令存在问题的部门进行整改,对违规多发的工资、岗位津贴要求单位及时到人事部门办理相关手续,并从统发工资中扣减;对多发遗嘱补助的问题,要求单位做好家属工作,追回多发补助金额。

  二、主要做法

  (一)成立机构,加强领导

  为确保专项清理检查工作顺利实施,我县制定了吃空饷问题专项清理检查工作实施方案,成立了由县政府常务副县长为组长,县纪委、监察、财政、机构编制、人力资源和社会保障、审计等有关部门领导组成的工作领导小组。领导小组下设办公室,主要负责指导和协调专项清理检查工作,研究制定有关措施,解决有关问题。

  (二)开展学习动员

  我县及时召开吃空饷专项清理会议进行动员部署,将工作责任落实到部门,统一思想认识,增强参与、支持、配合专项清理检查工作的主动性,形成合力,在全县营造一个良好的舆论氛围。

  (三)加强工作监督

  通过网络、电视台等媒体,向社会公布举报电话,方便干部、群众对清理检查工作的监督;建立了举报登记制度、查处督办制度和工作保密制度,由专人具体负责,确保件件有交待、事事有着落;成立督查组,对各单位的清查检查工作进行跟踪督查。

  三、下一步工作计划

  (一)进行重点抽查

  在各乡(镇)、各部门自查自纠的基础上,县吃空饷办将于12月25日至20××年1月8日对18个一级预算单位进行重点抽查,抽查面占全县119个一级预算单位的15%。

  (二)进行整改处理

  重点抽查结束后,县吃空饷清理办公室将对全县机关事业单位吃空饷情况进行通报。对查出的问题严格依法依规进行处理。

  (三)建立长效机制

  20××年1月,各职能单位要结合自身职责,在整改过程中深入剖析产生问题的原因,制定和完善我县财政供养人员人事、编制和工资管理制度,建立长效机制,从源头上遏制吃空饷问题。

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