办公室闹剧

办公室引发了一场轩然大波，猝不及防。

新晋管理者，经验尚缺，却极度自信。整天对下属指手画脚，吹毛求疵，事无巨细，精神压迫。终于有一天，被欺压的下属实在崩不住，正面驳斥。于是上演了一场办公室闹剧。

不得不说，都是为了工作，何苦要如此刻薄；都是打工人，何苦为难彼此。

一方面，我们看到管理的重要性。

管理者要学习管理的方法，掌握管理的技能和智慧。即便未接受过培训，也要怀着谦卑的态度，在实战中积累和成长。

若毫无管理能力和管理意识的人担任管理职务，轻者损人不利己，重则满盘皆输。

另一方面，关乎职场的处世之道。

我们需要有能力评价自己，相信自己，️并且不断精进自己，才能不轻易被他人的言语所左右。不必要因为一份不适合的工作委屈自己，否定自己。身在职场，要清楚目标是什么，我们提供的价值是什么——不断培养自己在职场中的专业素养；更更重要的，是要有进退的勇气。

遇到问题，我们敢于迎难而上；面对不公，我们也可以选择远离撤退。

不为外界控制，才是最大的自由。

散步偶遇晚霞，在自由飞翔