你具备创新能力吗？

创新是一种主动进化的策略

原本以为创新离我们很远很远，就如船长所说，应该是技术性人才应该做的事情，却从未想过，每个人都可以在自己的岗位上发挥创造性。然而在现在仔细想想，其实身边已经有很多人开始在平凡的岗位上创造出很多奇迹了。

婴儿是永远不会墨守成规的，因为在他们的世界里，并没有“规”，所以没有什么不可以，这也可以试试那也可以尝尝。我们总会害怕孩子在这种尝试中会有磕碰，会弄脏会不健康……然而不允许尝试，其实又是一种禁锢，或许慢慢地，他们就和现在大多数的我们一样，在一个岗位上做着千篇一律的事情了。

我一直以为我的岗位是不太需要创新的，毕竟面对的内容是几乎完全一致的，程序也几乎是既定的。循规蹈矩，好像成效还不错。然而最近却越来越发现，其实我们岗位特别需要创新，你每年面对的人，其实都有新进步，其实他们对世界的认知非常迅速，远超我们，如果我们一直不变，就会赶不上他们，被他们甩在身后，还如何再应对呢？

必须要有职业危机感。我一直习惯了自己的处事模式，有时候明知道已经有些机械，或者有bug，然而却像船长所说，不愿意花代价去做不确定性的事，但是今天却更希望像船长一样，愿意去付出代价，愿意去试错，这样从长远看，才是真正的成长。

创新就在每天、每件事上，花心思去做这件事，必将收获无穷。同样的事，创新地做，无论做什么，都能在这个世界很好的生存。