颜值的理解
2019-03-20 本文已影响2人
刚子哥瞎哔哔
好了,开始今天的胡扯,今天要扯的内容是 从来都不是颜值的事
可以讨论的问题是,颜值到底多么重要,颜值如何影响对自我的认知,还有颜值是否对关键的事件(筛选和被筛选)起到决定性的作用。 先说颜值的重要性
客观的来说,一个颜值高的人确实会让人感觉美好,可以让新的关系从一个很良好的基础开始。一个漂亮的同学,一个新的漂亮同事,可以会让人产生许多美好的遐想甚至无端端的生出情愫😌,是的,你别否认,谁不喜欢漂亮的人类呢? 甚至有人说,长相漂亮的人类推动了文明的进步 这句话是有问题嘛?我认为这句话如果可以这么说,那么也可以这么说: 人类为了美好的事物而努力奋斗改变自己以至改变世界, 后者说到的改变世界的主体并不是漂亮的人类,而是能够改变自己和世界的那些能力者,发现问题了嘛?或者说找到真正的问题了嘛?重要的并不是开始改变推进世界进步的原因,因为,如果没有这个原因,也还有其他的原因,能力者占据的永远都是最优势的资源;而不是仅仅长得漂亮的人类,除非你漂亮还很有能力! 再探讨另一个问题:
颜值对自我认知的影响 这个问题我不想讲很多的道理,我就讲两个案例,一个呢是我一个长得很丑的同学,一个呢是我一个长得很帅的同事,(我的同学或者同事请不要对号入座,因为我一定说的不是你😉) 首先说这个长得丑同学,说实在的他真的长得丑,你看到他的第一眼绝对不会喜欢他,绝对!读书那会我们几乎每天都在一起吃饭睡觉玩,但这位同学身上有一股特殊的能力,他和班上几乎所有的异性都能轻易产生很好的交流,从他们交流的过程中观察,我并不觉得异性同学的交流是被动的应急社交反应,反而她们的反应让我感觉她们很愉快,聊天过程中充满了欢声笑语。有一次我亲眼见到这位同学撩拨我们一个长得漂亮的女老师,老师被撩的花枝乱颤,并且答应他周末一起出去吃饭,当时我就在这位丑同学的边上,全程被无视,全程懵逼😳😳😨😨 留下懵逼的我,我同样还有一个长得很帅的同事,他不仅帅,被女孩子撩拨也是常有的事,可是这样的一个人却是一个自我认知度很低的人,他不认为自己是一个足够有吸引力的人,往往女孩子跟他在一起,结局都是无疾而终,我问过其他的同事,你觉得这位帅同事怎么样,我得到的答案是,他人很好,很帅,我接着问,你愿意和他谈恋爱吗? 同事们男的底下了头不再说话,女同事轻轻的摇头,看到这个场景我也默默的底下了头😔😔 所以,我认为,一个人颜值的高低对自我认知的影响是有限的 接下来呢是第三小结: 颜值是否对关键事件有决定性的影响呢 这个问题我们探讨颜值对人的筛选和被筛选所起到的作用,首先说职业,其实这个不用通过思辨就能得出结论,在一个公司里面的职位,越是重要,越是专业化要求高,颜值对其影响就越小,与这个正相关的只有能力大小和关系脉络,反而是无关紧要的职位(轻易可替代,技能门槛小)筛选条件就会有颜值了,因为公司这方面求职人数很多选择也就很多,从里面挑好看的就是理所应当的了。 对于谈恋爱的影响就要分开看待了,一个是长得丑,一个长得好看,前面说的两个案例也算是管中窥豹了,但是核心的因素其实也不难看出,如果你是有魅力的,那么颜值真的只是一个可选项,你就真的不需要颜值高才能吸引别人,但如果你是一个没有魅力的人,高的颜值会增加和陌生人打交道时对你们关系的预期,如果你没有那么美好,那么颜值也会成为你的负担,对,我的确说的是负担。
好的,总结一下吧,有人说长相漂亮的人推动了人类文明的发展,而我觉得颜值只是一个附属选项,我认为是能力者推动了世界的发展;颜值的高低对人的自我认知的作用是有限的,你的自我认知跟其他更多的特质有关联,颜值也是一个附属选项;在筛选和被筛选的事件中,颜值筛选被作用于容易被替代,门槛不高的非关键岗位,而我们挑选异性伴侣的时候可能会更加看中除去颜值之外的特点,比如气质,比如谈吐,比如价值观。
真的不是颜值的事