在公司里遇到小人怎么办

自从我上学时候开始，我就觉得自己读书还可以，只要自己想要学好的东西，总是可以学会的，于是我产生了一个信念，努力就好了，没有什么难的！

可是，走入社会之后，我发现自己的努力不能解决所有的问题！一直觉得自己只要自己正直，善良，不说假话，面对同事的合作都能够竭尽全力合作，不遗余力，这算是协作能力强了吧？再选择一个程序员的行业，努力把技术做到越来越好就可以了吧？可是，当你面对非常复杂的人际关系，一起合作的同事把你的功劳都抢走了，还在领导和同事面前散播谣言，而领导又不理解你的时候，你就腹背受敌了！

在社会上经历了摸爬滚打，摔得头破血流之际，我突然发现自己成长了，总结出三点:

1. 觉得有必要解释的地方一定要解释; 如果没用，那就不是你的问题了，我们有理由让领导信任我们，可是他们想做纣王和昏君，我们也不做比干和岳飞，一份工作而已，没必要不要命了;

2. 主动识别那些背后搞事情的人，给那些人点颜色看看，尽量破解他们的弱点，让领导知道他的真实面目;

3. 积极做好自己的工作，能离开的时候就离开吧，面对这样的领导和小人，应该让自己更有价值一些，不要每天搅在这些琐碎的事情中让自己不能自拔

加油！为了自己和我爱的人！