职场通用技能

参加工作的时间虽然不长，但在尽情投入工作的过程中也不断体悟和总结了职场的一些通用技能：

写。其实不光文案和策划人员要有过硬的笔杆子，“写”几乎是每位职场人士必备的基本技能，只因文字集合而成的文本是职场中不可缺少的用于传递和记录信息的通货。从在通讯工具上发给领导和同事的信息，再到方案、计划和总结等等，文字无处不在。一般写作能力欠缺的人，如果不是缺乏思考，就是没有掌握将想法或事实转变为顺畅语句的方法。在工作中经常面临非写不可的情况，促使职场人士不得不全面思考问题以及充分整理头脑中的思路，以获得清晰和流畅的文字表达。可以说，写作是对思维能力的一次洗礼和提升。而且不可否认，写作能力出色的人往往容易得到认可。

说。“说”是另一项用以传递信息的通货，而且是促使双方或多方相互理解，并取得一致意见的重要工具。作以下假想，某位农民的目标是让土地里按种类分区块种植的农作物都能获得丰收。因为这些农作物彼此之间构成了一个完整的生态体系，任一类没有长好，都将累及其他类的生长态势，所以必须保证每类农作物有相同的生长速率，而水是这些农作物必备生长要素。那么这名农民需要做的是保证纵横在土地里的“井”形沟渠畅通，这样才能确保水源灌溉到每一区块，农民才能达到丰收的目标。假想完毕，这就是充分“沟通交流”在工作中的意义了。另一方面，如果职场人士在公开发言中，可以条理清晰、层次分明的表达出观点，便能为自己争取到满满的信任值。“说”无可取代。

做。无论多棒的想法，以及多郑重的承诺，只要不通过“做”落实，那么只是空中楼阁。“做”面临两个问题：做什么，如何做。“做什么”是定位问题，“如何做”是战略问题。只有解决了前一个定位问题，才能开始解决后一个战略问题，因为如果一开始目标和方向就错了，后面做得越好，偏离目的地越远，所以找准定位是“做”的基础，也许可以从这个角度理解“好的开头是成功的一半”。找准定位后，常规的战略步骤是将总目标分解为数个阶段目标。这就好比一张航海图，职场人士根据图纸上路线的长度，估算需要花费的时间，并提前准备合适的人力物力，以及应急措施等。总之，正确的方向，和全面而详尽的战略计划可以提高到达目的地的成功率。

以上三点就是我目前总结出的职场通用技能。