成长 从知识管理开始
2016-10-28 本文已影响20人
小中医左左
接触到“知识管理”这个概念以前,我似乎从来都没思考过:知识也能被管理么?
当然。接收到同样的知识,为什么有的人吸收得快,而且还能学以致用;有的人听了就过了,压根儿没去实践?其根本原因就在于:你的知识,进行管理了吗?
你有自己的资料库吗?
当你要在电脑里找一份时隔很久的文件时,能在3秒钟内找到吗?
你听到一个新观点/新资讯时,能马上跟自己的现有知识链接吗?
当你学到一个新知识时,会找机会实践验证,为自己所用吗?
如果以上问题的答案都是NO,那你和我一样,是时候学习一下知识管理了。
学习知识管理的目的,是为了更好的运用学到的知识,转化为生产力。一切无法实践的知识,都说明2点:
1.你并没有真正掌握这门知识。那么,是不是要再花一点功夫,想想自己没有掌握的原因是什么,怎么样改进,最终把这门知识用起来。
2.这个知识,对你来说并没有用。那么,停下来,重新评估这门知识对你的意义,选择性放弃吧,毕竟,在这个信息爆炸的时代,我们并不需要掌握每一样的信息。
从今天开始,我会把自己在知识管理领域学习到的内容,在简书做分享输出,如果你也是关注知识管理的小伙伴,欢迎留言讨论,一起成长。