为机遇未必出人才

今天我方认为，为机遇未必出人才在论述我方观点前我们来看三则小故事。

为机遇未必出人才

在20世纪30年代曾经有这么一个人，面对金融危机，他掌握了时代的机遇，调整国家政策，拉动国家内需、提高人民生活水平、被人民敬仰，让国家在当时走向了富强，他就是备受世界人民瞩目、美国最有名的总统之一罗斯福。

同时期还有一个格鲁吉亚人，面对金融危机，他掌握了时代的机遇调整国家政策，拉动国家内需、提高人民生活水平，让国家在当时走向了富强，他就是历史上毁誉参半的苏联共产党中央委员会总书记约瑟夫·维萨里奥诺维奇·斯大林

还有一个奥地利人，他掌握了时代的机遇。调整国家政策，拉动国家内需、提高人民生活水平，让国家在当时走向了富强，他就是犯下罄竹难书罪行德意志第三帝国总理阿道夫希特勒。

通过案例的对比我们发现，在同一个时代、同样抓到了机遇，有的人成为了人才中的人才比如罗斯福，有的人毁誉参半比如斯大林，有的人成为了魔鬼比如希特勒。这样的事实与对方辩友所论证的机遇出人才背道而驰，同时也得出了我方的观点——机遇未必出人才，机遇之下有可能出人才有可能出庸才、有可能出鬼才、有可能出魔鬼。

为机遇未必出人才

什么是人才，人才是指具有一定的专业知识或专门技能，进行创造性劳动，并对社会作出贡献的人。而在机遇之下，有的人为社会做出了贡献、有的人破坏了社会。机遇不仅能放大人的优点，也能放大人的平庸之处，更能放大人的缺点。所以我方观点的证。

同时，人要成为人才需要前期的不断积累，当一个很遇到了自己能力无法支撑的机遇的时候就会被机遇反噬。

马英九是一个非常优秀的秘书长，但是他没有积累成一名优秀的地区领导人所以他黯然下台，下台前支持率已经跌破10%

蔡英文是一名优秀的政客，但是她也没有积累成一名优秀的地区领导人，所以现在岛内反对声音连绵不绝。

我们发现，机遇未必出人才理由总结如下

1 机遇不仅能放大人的优点，也能放大人的平庸之处，更能放大人的缺点。让有的人成为人才，有的人成为著名的庸才，有的人成为魔鬼

2 人才需要前期的不断积累，当一个很遇到了自己能力无法支撑的机遇的时候就出现相反的结果。

有道是：

周公恐惧流言日，王莽谦恭未篡时。

向使当初身便死，一生真伪复谁知？

综上，我方认为机遇未必出人才