新员工让我更成熟
2019-08-01 本文已影响0人
瑞秋only
创作于2019年8月1日
本子大小
文员刚上线,很多东西都是第一次听说,容易记不住,就需要记在【本子】上。
记录工作流水(同事也会看到) 这个本子不能太小,最小16开。
“记我小本本上”这个说法不太好听。
心理暗示
一周的相处,楚楚认为我很靠谱,只有我在她会心安,因为可以随时问我。
我明天请假,她说有点慌。
“记得加上同事的微信,尤其是一个科室的人,通过聊天我们可以增加感情,工作上啊啥啊互相帮助。”
“一个人能帮助你、或者能获得你想要的信息,你只会安心一分;如果你能找到十个人呢?”
逐级汇报
因为工作的特殊性,汇报工作因事制宜。
关于老板的一切,求问秘书。
关于办公室办公用品的出入,多问副总。
一些小事,求问有经验的员工。
积累人脉
办公室没有一个人会独立完成工作。
要分部门拿捏有道的关心。
工作参考
前人优秀的品质和文件打印,我们学习,保留个范本仅供参考。
一个开放型的人才是这样的:善于吸取别人的经验,善于与人合作,借别人提供的基础,可能进步就会很快。
工资情况
一个月挣2000,六点多就来给他上班,这可不行o
培养正反思考能力
威尔罗杰斯:“带来麻烦的不是未知的东西,而是我们以为知道,实际却并非如此的东西”。