2019年裸辞，2020年跳槽跳坑里了，进退两难，不知所措

2019年底，出于多年积压的情绪和不满，方明（化名）毅然决然递交了辞职书。虽然不知道下一站要去哪里，虽然老家有两个孩子需要抚养，虽然老婆在老家带孩子没有收入，但是一想到工作中遭受的不公正待遇，方明气不打一处来。

本来工资就不高，事情还一大堆，而且天天还勾心斗角，四处提防。这样的日子让方明渐生倦意，无心应对。

想想家中的孩子，想想带娃的老婆，方明觉得压力山大。在目前这家公司继续这样无意义的争斗，与己无益，所以离职是必然的。虽然没有下家，但是不管怎么样，在外面辛苦一年了，回老家过个年陪陪老婆孩子也好，找工作的事情年后再说。

2020年春节，新冠肺炎疫情爆发，原本计划年后马上出来找工作的计划被这场疫情打乱，这一打乱就是五六十天的耽搁。

天有不测风云，千算万算，算不到这场突如其来的疫情。就这样等啊等，转眼间到了三月中旬，好不容易可以出来找工作了，一切重新开始。

在朋友的介绍下，方明去面试了一家公司，面试结果还算顺利，第二天就可以上班了。方明按奈不住心中的喜悦之情。2020年，职业生涯新的旅程即将开始。

第二天上班之后方明才发现，现实远不如想象中那般。原来公司股东关系复杂，利益也是错综复杂。本来公司招聘自己任职管理岗位，但是之前的负责人仍然在职。这样尴尬的处境，让方明不自在，也让公司的员工不自在。

新公司的复杂程度远不止如此，再深入了解下去，方明发现原来之前的负责人因为薪资问题找老板要求涨工资，老板不同意。所以就重新招了方明进来，目的就是震慑前负责人。老板认可前负责人的能力，但是就是不想给他涨工资。

这样复杂的情况让方明认识到，自己被当作棋子了。他很气愤，很恼火，但是又很无奈。家庭的压力，几个月没有上班收入，生活所迫这四个字体现的淋漓尽致。

新公司这种情况明显是个坑，为了改变目前这种局面，方明找新老板讲明了意图：要求签订劳动合同。老板当面敷衍了一下，之后就不了了之。

劳动合同一直拖着不签，这让方明心里很没底。想到之前谈的工资，会不会也是得不到兑现。方明越想越不对劲，经过几天的苦思冥想，方明艰难地做出了决定：找老板摊牌，这种情况做不了，让他另请高明。

新老板继续躲躲闪闪，方明实在看不下去了，就在一天下午把老板堵在了办公室，终于经过协商，新老板答应方明，等公司把手头上这个项目做完就让方明走。

这样的结果在方明看来也许是最好的，谁也不耽误谁的时间。合作这个东西，能合作就合作，合作不了也不能勉强。

2020年，时间还在一天天地过去，方明没有想到自己新的一年新的工作居然是这样的开始。农村路太滑，城市套路深。

2020年，进退两难，不知所措。

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