那些令人震惊的职场操作1

最近想更新一系列自2021年底部门换了新老板之后的一些骚操作事例，我本人表示非常震惊。以下对某部门老板统一简称为A某。

去年底到现在换完部门老板之后，已经一年多了，A某还没有和整个部门一起开过会，也没有一起吃过饭，甚至平时遇到本部门同事看都不看一眼，对比之前的老板，经常和我们一起吃饭，开会，早上遇到同事还会主动问早点头，遇到非常忙的时候，基本整个部门都在加班，甚至是今年的人员流动特别大，大概一大半的同事走了，新招人公司又要降低成本，不让找猎头帮忙找，所有的简历都是hr在网上一个一个刷出来的，导致剩下没走的老同事一人干几个人的活，每天累死累活的加班，以前也出现过这种周期性的情况，但是人员流动也没有这么大，以前的老板都还会特意请老同事一起吃个饭，说几句最近辛苦了之类的话，让大家知道付出老板都看在眼里。但是现A某，遇到比之前更严重的情况，对老同事不屑一顾，别说请吃饭了，连我们每天加班加到死，在他眼里是我们工作效率低下，能力不足导致的加班。甚至还经常在下班之后拍照，看看哪些人早下班了，发到组长群里，一边又要崇尚加班，一下班就跑或者不加班就跑了的人，在他眼里是不被喜欢的，对于这个，想起上次严重的台风天，公司整体通知可以申请在家办公，但是当时我们的小组长较好，立马把公司发的信息发到群里了，于是我们小组的人就都在家办公，但是另一个小组的大部分人都去了，后来A某在台风天这天特意来公司看了一眼谁没来上班，还拍了个照，心里也记住了，后来我们小组长被找其他理由被批评了，说她是不是通知了我们小组全体在家办公。A某完全不尊重我们，也不把我们看在眼里，一边说着加班，有些人因为压力大加班加到哭，在他眼里是无能;另一边又压迫我们必须加班，谁加班的多他就越喜欢，另外是完全不把我们当人看，只当成是工作的机器，当成他升职的棋子，他的重心全在如何讨好他的老板上面。据说他是从工厂升上来的，被公司最大的工厂权利比较大的老板推上来的，管理风格是畜生风格，好不尊重人，比对流水线的工人还差。简直无法理解。