放低要求

项目发起人如何降低自己的需求是一个课题？放低自己，根据能力得利益，早期项目不成功，很多发起人是要太多利益。肯付出，多为别人着想，傻一些，其实在组织中你的努力你的付出别人会知道也会感觉到，最终老实人，多付出的人不应该吃亏的，可以用期权，用物质奖励，也可以用精神方面的奖励。