《UI》面试的问题及解题思路
1 前言
金三银四季节属于跳槽旺季,而互联网行业,人员流动正如行业变迁一样迅速总有一批人在寻找,一个人一个坑,每次跳槽进入的是福窝还是他人留下的深坑,总以为最差的就是当下,若不慎重选择左右衡量也许真正差的是下一家。
即使身处职位上,懂得不断更新自我简历和思考各式各样面试题,保证危机意识,留有第二手准备。对于UI设计,除了日常作品的累计,一些常规面试题,理论知识基本操作也要不时复习。
2 UI面试题
下面我是搜集整理的一下题目,并自己总结了大致答案思路 ,以做讨论和分享。
1.请讲述一下你的作品集
当时是怎么做的:首先做这个产品的目的是什么;产品解决的用户痛点是什么;怎么来设计的;为什么要这么设计;设计的结果是什么;产生的价值是什么。(根据面试者的回答深入问下去,了解面试者参与项目的程度以及思考过程)
2.你如何确保自己的设计是正确合适的?
主要考验面试者做事是否有成套的方法论,有逻辑的思考过程和常规思考流程?
例如:1.通过搜索资料及独立思考得出自己初步想法
2.和小组成员讨论,确定方向
3.具体评估执行时间,开始执行
4.小组内评审修改
5.用户测试(根据产品用户人数和公司大小酌情判断 ,一般公司很少做用户测试和反馈)
3.评价一下你的设计风格,并举1-2个例子
1、自信一点回答如我的作品偏向一个轻快简洁的风格,也符合当下扁平风的一个设计趋势。并且会以突出信息点和功能点为主(当下主流行卡片风格,微投影,轻质感风格,主要根据产品属性及界面内容量主导风格,注意保持品牌感的持续)
4.你的设计理念是什么?
日常越多些专业理论的设计书籍,牢记设计专业名词
5.当下流行的设计趋势?
底部时参考站酷UI中国等总结的2018设计趋势,日常我们要时时关注趋势变化,以及趋势的专业名词。
1.给扁平化设计增加深度,通过使用真的阴影将不同对象进行分离
2.3D场景的多处使用
3.现代复古插图,具有深度的平面插画,微小的动效展示
4.生动明亮的色彩、渐变(例如:镭射虹彩渐变,)光感透气叠加,具有光感的半透明渐变叠加。
5.UI上大字号 / 信息优先 / 去风格化的极简化设计
6.视频优势(引导页,详情页,图片banner位不断尝试视频展示,好像在哈利波特中一样,像Live图所有图片都会动,也特意与手机性能和4G5G网速的提升)
6、你平时用的网站和app你最喜欢哪个,列举两个并对其进行分析?为什么喜欢?
答案:花瓣、站酷、追波、ui中国。花瓣、设计师、慕课网、优设网
7、改版APP以设计角度讲,从哪些方面入手步骤
说说你对你改版的那套APP的认识。优点(哪些是你保留的),缺点(你改了的),为什么这样改。
一.产品需求角度,主导目的性为了解决哪些目的
二.设计专业角度
1.功能梳理 理清流程
2.竞品分析知己知彼
3.素材采集,打开禁锢的思维
4 实际下载体验交互,走一圈才发现更好
5.了解当下设计风格,设计风格推导,符合当下设计趋势
6.界面设计(排版,icon,插画)
7.审核,调整优化整理设计规范,输出文档交付物
8.有哪些方面让设计显得更精致?
图片,如图一个人衣着品味;
文字,舒适的阅读体验,重点层次区分;
色彩,情感化传达;
图标,绘制规范统一性,精致度
留白,恰到好处的留白,充足而不散乱的呼吸空间
9、「界面设计」「视觉设计」「交互设计」之间的关系是什么?如何理解?
先区分一下“界面”、“视觉”、“交互”这三个词。
“界面”是机器中的一部分——通过这个部分,用户可以了解机器的状态、对机器进行控制、并获取反馈。
“界面”不仅包括图形界面,也包括实体界面。
“视觉”是一种人的感官类型——通过这一个感官,用户可以了解信息,感知物体,被激发情绪。
“视觉”不仅包括美观,更包括引导。
“交互”是一种行为类别——在这种行为类别中,用户会发出自己的行为请求,接受者随之给予用户反馈和后续行为的引导。
本质上来讲这三者没有比较的意义,因为它们是不同视角下的概念。
14.例举你所知道的手机图标样式?他们的区别在哪?
2D扁平化风格:1、剪影(单行图标):线条和块状;2、2D彩色图标(没有拟物化效果)
2D拟物化风格
3D图标(写实)
15.图标统一性体现在那些方面
造型:规则形状和不规则形状(形状,粗细,圆角)大圆角,直角,断线
风格:扁平化和拟物化,2.5D
颜色:大自然颜色和情感颜色(单色品牌色,单色渐变,多色组合)
样式:全局光等(微质感,扁平)
16、设计作品好坏的标准在哪里?
较高审美下的创造性,服务于商业。信息承载和文化认同,差异化表现,构成的美学高度,服务于商业。
17.常见的移动端导航模式有哪些?并简单画出
标签式导航,分段式导航,垂直式导航,抽屉式导航,舵式导航,9宫格导航,下拉菜单导航
18.交互设计原则
1.交互具有创意性,但并不是盲目的
2.交互为建立界面与用户之间的连接关系
3.交互具有一致性,目的性,引导性
4.交互中应融入情感化设计细节
5.关于动效落地方案
3 寻得设计价值
许多面试题题目固定,答案却随着趋势的变化而改变,都说设计想法实战经验需要日常积累,在真实工作中若遇到专业深度的产品经理,完善的原型流程图,产品层面UI设计师发挥空间并不大,而当下UI设计师作为中间辅助岗位,似乎有种可有可无之感,好似界面长的差不多,只要功能完善,好用即可。
这是UI设计的弱势,也是可突出的强势。随着互联网的发展人们见过各式各样的APP,同类型竞品更是层出不穷,而80%用户仍是集中在20%的应用中,所以当大家仅仅专注于功能时,若你能通过设计让APP耳目一新,赢的用户好感 ,这也可彰显设计价值。
例如:京东金融,什么都值得买,苹果等,在同类型产品中他们便是以明确的设计风格而闻名,甚至京东金融风格主导了当下金融APP的主风格。工作除了薪资,更注重是价值感和成就感,当我们身在若有若无的岗位上时,更多应不断练习手法和增加揉合技法的思维,努力让设计发挥出更大价值。
愿当下此份工作为你寻得了庇护,让你找得到价值。热爱自己的热爱。
我是糕小糕,正所谓:书宜杂读,业宜精钻;希望整理的对你有用。
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