短板
2021-04-28 本文已影响0人
小鱼儿joyce
听到过人们对于“短板”的两种说法。
一种说扬长避短，发扬长处。避免短处的事情发生。运用现代社会职场的潮流，就是在本身工作优势基础上打造专长，形成品牌化效应。人的短处可以暂时放一放，不做过分拔高。
另一种是对短处集所有力量去把它补齐，使它接近完美。既要保证长处的稳健优势，又要强行把短板去补齐。
这两种情况，有时挺矛盾。到底要如何选择呢？
听到过人们对于“短板”的两种说法。
一种说扬长避短，发扬长处。避免短处的事情发生。运用现代社会职场的潮流，就是在本身工作优势基础上打造专长，形成品牌化效应。人的短处可以暂时放一放，不做过分拔高。
另一种是对短处集所有力量去把它补齐，使它接近完美。既要保证长处的稳健优势，又要强行把短板去补齐。
这两种情况，有时挺矛盾。到底要如何选择呢？
