我为什么从阿里巴巴辞职?
关注我的公众号Careerpro职业谱(id:careerprochina)的职场人们会知道,距离上次更新已经超过一年了。
这一年,我的生活经历许多变动。从一个射手座少女,变成了新手妈妈。我离开了百度,去了阿里,又离开了阿里,开始一个创业者的生活。
那么,接下来,就满足一下最近所有人都会问我的问题“你为什么辞职啊?”
(我看出来你们一脸八卦相了)01 去阿里,是个机缘巧合的过程
去年的这个时候,我成为了众多新手妈妈中的一员,产假到一半的时候,公司进行了一次比较大规模的组织架构调整。
老板电话过来,说因为我在产假,所以暂时不需要跟在岗员工一样马上确定方向。我可以考虑留在原部门,也可以看看内部是否有更好的机会。(本人这么优秀的宝宝,不存在劝退的情况)
看内部机会的时候,我顺手更新了一下猎聘,发现阿里中供正在招POD。然后,就来了阿里。
02 这是一个伟大的团队
随着对团队和阿里业务了解的深入,我对马爸爸绝对的路转粉。这里的每个人,不管是省长大政委,还是业务团队的兄弟们,都非常热情友好。
马爸爸对人性的揣摩和把控,对商业的理解,让阿里人变成一只强劲的队伍,让阿里的生意伙伴都愿意与阿里一起成长。
题外话:阿里土话
“当你的伙伴需要你身处一只手时,不妨把肩膀也给他。"
“己所欲,施于人”
“我们为努力鼓掌,但是按结果付酬”
“梦想不足以让你到达远方,但是到达远方的人一定有梦想”
03 忙到进入平行时空
网络上关于阿里的加班文章不少,我入职1个月就扎扎实实的感受了一把,管理层会议到凌晨3点,讲师集训营通宵,战略沟通会到凌晨2点多….
有一次,又接一个新项目,前前后后四天早出晚归,出门前娃没醒,回来后娃已睡,就是广告里常见的烂大街的描述。
项目结束的那晚,我坐在沙发和我妈有一句没一句的聊天,我说“猪猪没哭了吧这两天”,“怎么没哭,每次睡前都哭1个多小时”明显妈妈的语气里有了一丝无奈和心痛。
我震住了,回想自从入职后的状态,忙忙乱乱,微信上80多条未读信息,朋友圈也完全没空刷,新闻也没看过,似乎自己和另外的世界在两个时空里行走。
在《稀缺》这本书里,作者认为,如果一个人在时间上总是不够用,慢慢他的思维宽带会变窄,进而限制思考和决策的全面性。
回想一下自己这段时间的状态,生活里除了工作和钉钉,没有其他元素。看到其他同事加班到深夜依然兴奋不已,我开始思考,我要的到底是什么?我加班的时候兴奋吗?激动吗?
04 导火索
这是在管理年会上,有一个环节是优秀团队视频展示。就是每个团队拍一个视频,展现今年大家如何通过不断的奋斗和努力,最终完成了看似不可能的目标。
这是整个年会的高潮,视频播放的时候,那个团队的同学们会热泪盈眶,情不自禁站起来,手牵手,肩并肩,跟着视频一起大声喊出自己团队的口号。
阿里员工的凝聚力,对目标的执着力,让人震撼,让人佩服。我相信每一个老板,都希望自己能有一只这样的团队。
感慨之余,视频里的一些话语,却像针一样刺痛我,让我陷入了深深的沉思。视频里每个团队都无一例外都讲到了家庭:
“他在孩子出生后一周,就离开老家回到广州”
“对于孩子,她有深深的内疚,因为她必须对自己的团队有所交代”
“早出晚归,可能几天都不能和家人好好聊几句,因为为了这个目标,她…”
还有很多很多…..
听着年会动感的音乐,看着觥筹交错的酒桌,我不停的问自己:我到底要什么?我是什么样的人?我为了什么而工作?我这一生应该怎样度过?
最终,我选择了离开。
我想清楚了,我奋斗的所有目的和出发点,就是为了家庭幸福,为了宝宝能够快乐成长,在我的价值体系里面,幸福和快乐的核心在于陪伴。那如果我所做的事情,不能达到这个目的,还有什么意义呢?
我不是一个怕辛苦的人,甚至可以说我是一个工作狂,但是,我希望我可以自由的做到,在孩子需要我的时候,陪他玩;在他睡觉以后,工作到凌晨。
离开前,在省长(就是华南大区总经理)办公室聊了快1个多小时,这个我很崇拜的鬼才老板,给我了很多建议和分享。时至今日,想到这个团队和这里的人,我依然会心头一暖。
谢谢你们05 我要做什么呢?
工作几年,可能是因为自己做HR的原因,很多朋友会来咨询。其中有两个朋友的情况,让我感慨,也让我痛心。
在求职的时候,因为只知道往大牌挤,又想着专业对口有优势,所以去了一家大公司的边缘岗位。三四年下来,他的薪水远远落后于同班同学的平均水平。
后来因为我们一起的努力,他获得一个进入互联网企业宝贵机会。他说,燕妮姐,现在虽然苦点累点,虽然很多东西需要去学去追,可是我觉得自己的世界突然大了好多。看到他最近在朋友圈的各种晒,我觉得,大学那个闪闪发光的小伙子又回来了。
媛媛,同专业小小师妹。
最近在某国际五星酒店前厅实习。她说,师姐我发誓,我毕业绝对不会去酒店干,这个坑爹的专业!是啊,在我刚毕业的时候,我也这样想,可能大部分的人,包括我们的父母,师兄师姐,前辈可能都认为,想做旅游酒店管理专业,去酒店、去旅行社、旅游局、或者携程啊、航空公司啊。
可是后来做了HR,对行业和岗位有了一些研究, 我才发现,除了酒店旅行社,其实还有酒店业主方、有地产五大行、有hospitality investment,有酒店咨询管理公司,这些也是对口酒店管理专业。
而这些,可能会是重本旅游管理专业学生一个更好的选择。但是,信息的不对称和对行业上下游的认知狭窄,局限了我们当初的选择。
所有有过工作经验的人,应该都知道,一次错误的选择,意味着多大的成本。我想,是否可以有更好的方式,让这些优秀的年轻人,少走一点弯路呢?
所以怀着这样的初心,我开始了梧桐Career的创业之旅。幸好,有几个兴趣相同的灵魂相伴,一群很优秀的前辈相助。
创业,让我时间自由好啦到这里,八卦就要结束。
知道自己在每个阶段想要什么,然后放手去搏
活得通透些,经历多一些
这样就是一辈子的价值
我是薇薇安,九分理性,一分冲动的射手星人。只为自己认同的价值砥砺前行