《没有带不好的员工》[西]加布里内尔·希内夫拉

1、如果有一天你无法再教给下属什么东西，你的表现不再让人惊喜，你就会失去作为管理者的威信。

2、技能的学习靠的不是理论，而是实践，还有什么实践比模仿一个行业内最优秀的人更好呢。

3、几乎所有行业的所有发明都是从模仿发展而来的

4、为员工的努力工作和成就举行庆祝不仅能带来即刻的满足，更能激励他们在未来表现得更上一层楼。

5、健康的情感交流始于问候。问候应频繁；一天的开始，一年或一个季度的开始，假期结束后来上班，或是任何有职位和工作变动的时候。

6、海盗在歌里唱的：“我的歌，只唱给一起远航的人听。

2017.4.12