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养成创业者的25个日常好习惯

2021-05-31  本文已影响0人  暖阳小薇

      ——高维学堂笔记 

用来警戒自己,好好学习天天向上!

成功的人之所以成功,是因为他们有一套能让自己从普罗大众中脱颖而出的诀窍。这些成功者并非是三头六臂,更不是隐藏的超能力者,而正是一些我们平时忽视的日常习惯和简单行为让他们与众不同。

这些习惯包括:主动分享自己拥有的一切、乐观接受失败、寻求负面反馈、善于聆听、勇于说“不”……等等。

来自全球各个行业的26位创业者总结了25条成功心得,涵盖管理、研发、产品、销售、招聘等方面。

看完本文,相信你会对日常行为习惯有全新的认识。带上这些心得出发,成就非凡未来。

一  思想、身体和精神都要做好持久战的准备

1.将一切想法都记录下来
2.利用好你的忧虑和恐惧
3.提升你的能力值
4.要事放在前
5.将一些日常事项分派他人处理

二 保持觉察力、专注当下,才能更好地理解他人的行为

6.每天早晨先勾勒成功的一天

每天早晨醒来首先做一件事,你要想好自己需要做些什么才能算度过成功的一天。不仅是为自己,也需要与团队成员一起来勾勒这样的一天,设定好期望值,确保每个人都清楚哪些是优先事项,并随时追踪进度。

7.正念练习

你只需要保持觉察力,专注当下,并能够留意到生活中发生的各种情况。

8.每天都做到随时评估,随时调整
9.小憩一会
10.从错误中汲取教训,但别深陷其中

当一种方法行不通时,你应该快速对其进行检视,然后决定应该采取怎样不同的方法,继续推进。

三  与家人或朋友分享美好的事更容易感受到正向的力量

11.每天醒来都为未知性而感到兴奋
12.确定你的品牌支柱
13.发现生活中的美好
14.雇用聪明的人

你应该找的是那些拥有坚实的底子和基础,可以通过培训实现大幅度提升的求职者。

15.终生学习,永远保持学生姿态

作为一名领头者,总是要努力让自己跟上最新的行业发展步伐。

要想成为我所在领域的专家,我需要不断地学习新知识。每天早晨,我至少会用30分钟时间来阅读我所在领域相关新技术、行业趋势和预测等方面的信息。

四  承担可控风险并尝试新事物,只有这样才能实现创新

16.在待办事项清单中留白

待办事项清单是我一天工作的主要内容,基本上也就是我一天的工作。

通过在待办事项清单中留白的方式,我可以为一些临时、突发、意外性的工作事项腾出时间,这样也就避免了你因为时间不足而无法及时处理这些任务所导致的挫败感。


17.不要害怕犯错

承担可控风险并尝试新事物,只有这样才能实现创新。

18.将“No”转化为“Yes”

我会将这个人为什么说“No”的可能性原因都加编号写下来,然后为这其中的每一个问题找到具体的解决方案。

如果我找不到一个的解决方案,那我会尝试找到一个充分的变通、替换方案。

然后我会找团队成员进行一次谈话过程的角色扮演,预演种种可能性情形,为接下来的谈话做好充分准备,争取达到流畅、简洁的效果。

19.计划好一天要做的工作并进行反思

我的秘诀就在于我开启和结束一天的方式。

每天早晨,我会用30分钟的时间来计划我这一天的工作与生活以及我希望自己完成的事项。

每周,我都会在周日或者是周一一早来创建好一周优先事项列表,这样在每一天的具体计划时,我就不必再费心从头思考所要做的事情,而是可以参考本周的优先事项清单,这样日常计划进行起来也变得快速而又简单。

然后在结束一天的工作和生活之后,我会进行反思。我会记录下自己当天所做成的3件事,让我心怀感激的事、我表现状态好的时刻以及学到的经验和教训。

这样事先思考如何计划好一天的工作并且进行反思,思考自己哪些地方做的不错,哪些地方可以做的更好,对我来说意义非凡。

20.为自己留出清静的思考时间

要想做成大事,那你就需要时间去思考。

我本来就一直习惯早起,但在过去一年的时间里,我又将自己的起床时间提前到黎明之前。

五  将时间和精力投入在擅长的事情上

21.不要为习惯所束缚

只要是有助于实现成功,那当前需要你做什么你就应该做什么。没有什么重要或者不重要之说,前进一步总比原地踏步要好的多。

22.关注要领、关注根本的目标

对于团队成员的这些建议都用一种礼貌但坚定的态度一一进行了反驳,并让他们明白好是将我们的时间和精力投入在我们擅长的事情,也就是在线销售这方面。

23.尽量让自己在理想状态下工作

我会尽一切努力让自己进入一种平和的心境,我将其称为“愉悦区”,然后我才能完成一些的工作。

如果你不够坚定,那无论是你的员工、客户、供应商还是与你有业务往来的其他任何人都会对你表现出无止境的需求和依赖,他们的这种要求通常会远远超出你所能承担的力度。

所以,我态度坚定,我会直接告诉他们,无论是电话、报告还是需要我处理的任何重要事项,我都需要在自己的理想状态下去完成。我会调整会议的时间、推迟截止日期,直到调整到自己想要的状态再去处理这些工作。我是拿自己好的状态来面对工作,而不是被压榨后那个苟延残喘的我。

24.比团队其他人起的都早

在我写书时,我大部分的内容都是在早晨 4:30 这段时间写成的。这样在我打开手机或者查看电子邮件之前,我还有3到4个小时完整的时间。

这段时间的珍贵之处在于没有任何人或者任何琐事来分散我的注意力,也正是因为这样,我才能够按时交付稿件,从不延期。

现在,我仍然延续这一比其他成员(无论是工作团队成员还是家庭成员)都早起一些的习惯。

这样我就可以集中精力调整好最佳的状态,并且在开始一天繁复的工作之前先集中全部注意力解决待办事项清单上的一项任务。

25.保持有序的早晚例行日程

要说我为了达到自己的好的工作状态所做的最重要的事情,那就是每日早晚的例行安排要做到井然有序。当你处于快速成长阶段时,你每天都会面对不同的工作,每天都需要处理新的工作任务。

研究表明,在工作之外保持一致、健康的日程安排能够强化你的心理素质、提高情绪并且增加你的情感能量。

而作为领导角色,让自己每天都处于好的状态对于创造有利于增长的环境来说至关重要。

每天早晨,我都会先喝两到三杯水,然后进行五分钟的肢体拉伸锻炼,接下来是淋浴、喝一杯红茶,喝一大杯酸奶,然后出发前往公司。在我坐上通勤车或者是到达办公室之前,我不会,至少尽量不去查看我的电子邮件。

此外,对于我来说,晚间例行安排就是在睡前同我六个月大的女儿一起互动。这是一种理想的放松方式,能够让我摆脱工作压力。

这种有序、一致的早晚个人日程安排是保持我很好工作状态的秘诀所在。

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