2024-01-21

《卓有成效的管理者》——卓有成效是可以学会的

德鲁克研究很多有效管理者后，发现他们都有一个共同点：人人都可掌握有效工作的能力。具体的操作就是在实践中不断训练。反之，如果没有训练，那么无论他有多大才智，多大的努力，结果都可能是一个缺乏有效性的管理者。于是德鲁克得出结论：有效性不是天赋，而是一种后天习得的习惯。既然是习惯，那每个人都可以学会。

那么，应该学会哪些习惯才能达到卓有成效呢？

德鲁克强调一个卓有成效的管理者，必须在思想上养成以下5个习惯：

1.知道应该将他们的时间用在什么地方。

2.重视对外界的贡献。

3.善于利用长处，包括自己，上司，同事和下属的长处。

4.集中精力于少数重要的领域。

5.善于做有效的决策。