200：职场中的聚散离合

不在其位，不知其艰辛。

生活中，上有老下有小；工作中，也是上有老下有小。生活的上上下下都算是省心，工作中可就没那么好的事情。

上面的领导想着把活都布置下来，下面的小朋友接连着给出难题。

这些年最大的感触是，人心浮动，哪里都离职率高。民企也好，国企也好，大家都做不长，都蠢蠢欲动。不知不觉中，连自己都被影响了。

其实流动也没什么不好，大概是自己骨子里不喜离别，即使只相处了半个月。重新招人，重新组团队，能够亲自选择有眼缘的，好相处的，也没什么不好。

该挽留的挽留，把自己的体会真诚的跟她们分享，也许能明白，也许不过耳旁风。无论如何，尊重每个人自己的选择，原本就没什么不散的宴席。人生聚散离合，早该习以为常。