组织数字化评价指标
2022-11-20 本文已影响0人
影子喵喵喵
1、沟通实时性
• 使用丰富多样、实时高效的智能化沟通方式与工具
• 打破边界与壁垒,实现零距离、无边界的即时沟通、高效传播与及时处理
2、协同高效性
• 以事情为中心,建立平行化、分布式的协同机制
• 采用数字化、移动化的任务协同、文档协作、待办审批、项目管理、知识管理等方式与工具
• 人与人、人与事、人与物的高效智能协同
3、业务数字化
• 业务流程数字化: 以数据沉淀和业务效率提升为导向的业务流程优化与重构,实现研产供销服全链路高效在线化、数字化
• 业务洞察可视化: 通过数据可视化工具,对行业、竞争、产品、消费者以及合作伙伴进行深入洞察
• 业务场景智能化: 结合自身的业务能力和未来的业务模式与场景开发智能应用
• 产业生态协同化: 通过数字化的方式与客户、合作伙伴、员工发生连接和交互,实现产业链全生态的网络化协同
4、自主创新度
• 弹性的架构与平台 :实现业务驱动、能力协同、数据共享、模块化构建和快速部署
• 敏捷的业务应用开发: 快速应对业务需求变化,以服务化、低耦合、共享化、灵活性的方式开发自建
• 创新开放与共享: 开放和共享业务原子能力,与合作伙伴共同孵化与培育创新型业务
5、组织敏捷度
• 构建扁平化、柔性化、网络化的在线架构
• 设计数字化、灵活弹性的工作方式与环境
• 数字化人事管理方式,重塑组织文化
• 提供个性化的员工技能培训与职业发展