如何提升领导力

中国古话说得好，“不想当将军的士兵不是好士兵”。但常常又听到“千军易得一将难求”。可见一位真正优秀的领导者需要经过不断的磨练才可创就。不然就不会“一将功成万骨枯”了。

人人都想当将军，但却不是人人都有这个机遇，就算有这个机遇但又不是每个人可以在对的时机做对的事情。一位好的领导者常常被形容成可遇而不可求。也是各大公司争抢的核心人才。时常在各大新闻杂志上看到，在某某人带领下本来不起眼的公司，业现飞速成长的新闻。

这也是为什么现在会有许许多多培养领导力的课程，教你如何从一个管理者走向领导者。为什么会有许多人愿意花巨额资金去进修自已。因为人们越来越意识到领导力在公司运营，团队带领上起到的关键性做用。

看了许多领导力相关的书籍却都还是抓不到如何成为一个优秀的领导者？直到开始接触John Maxwell. 他的领导力理论最历害的地方在于把领导力的培养方法按照五个层次划分出来，让你自已可以对照着这五个层次去看看自已在哪一个层次。当你了解自已现状的时候，你才可以根据自身的条件与情况去调整自已迈向下一个层次。