日更挑战45|论养娃对职场女性战斗力的提升

产假快要休完了，轻（暗）松（无）愉（天）快（日）的带娃日子就要结束了，想着很快就要回去上班，我还真是有点兴奋呢～

会不会被老大质疑：会不会因为牵挂家里对工作有影响啊？转念一想，哪会啊，养了个娃，不知把我的战斗力提升了几个级别呢，我自己都要敬佩我自己了。

01 体力耐力

所有人都知道职场上的比拼，到最后都是体力和耐力的比拼。而作为一名宝妈，在经历了一年时间内体重激增30斤又短短数月减少30斤的重大变化后，还能在夜间睡眠阶段2小时响应一次喂奶需求，夜间睡眠不足5小时，白天作息如常：带娃、陪娃，我想这体力耐力对付一下偶尔加班什么的完全不在话下。

办公室的美女琳达常常拧个矿泉水瓶盖子都得找人帮忙，而我们带娃的老母亲的日常是一手抱着十几斤的娃，一手拎着十几斤水果，走起路来还风生水起的，一口气爬上六楼都不带喘的（全凭一口仙气吊着，泪～）

职场人士偶尔加个班还要发个朋友圈吐槽一下：“又加班到两点，万恶的资本主义！” 而我们带娃的宝妈不仅体力耐力吊打他们，思想觉悟还贼高，同样大半夜结束工作，我们的朋友圈内容就清新多了：“宝贝闹腾了一夜，快天亮了终于睡着了，看着她熟睡着的样子，真可爱，妈妈爱你，宝贝！”

02 学习能力

作为一名职场人，是需要不断更新自己的知识库的，所以对学习能力的要求很高。而每一个新手妈妈，在怀孕、生产、带娃这个升级打怪的过程中，不断提升自己的学习能力，扩展自己知识边界，并且最重要的是能快速的学以致用，理论和实践相结合，不断通过实践来加深和修正自己对理论知识的理解和运用。什么营养搭配、儿童保健、哄哭哄睡、儿童教育等等不同领域、不同学科的知识都能快速学习，信手拈来。

03  沟通能力

职场中，沟通能力可是极其重要，无论与同事，与老板，与客户，需要我们在沟通时要有耐心、技巧、换位思考、共情能力等等。而与宝宝相处的过程，宝妈的沟通能力可以说得到了质的飞跃。多数宝宝虽然年龄不大，但是脾气不小，而情绪转化上面也是极难揣测，前一秒钟可能还是阳光明媚：你的小心脏都要萌化了～下一秒他已经挤着脸长着没牙的嘴巴在嚎啕大哭了，比起职场上难搞的老板和无理取闹的客户，宝宝的情绪更加变幻莫测，在宝宝对我们的千锤百炼下，对此情况我们早就练就了一套驾轻就熟、从容面对的方法：内心淡定，语气温柔，一边轻声抚慰，一边不慌不忙排查原因，

烦躁委屈生气？不存在的，我们早就晓得了沟通的真谛：以柔克刚，任你招数使尽，我自巍然不动。不正面对抗是解决冲突的最大要点。

以这样的态度应对职场的沟通，不在情绪上对抗，积极寻找问题症结，并对症下药，那职场中岂不都是春风化雨，暖意绵绵啦～

04 时间管理

职场是一个讲究效率的地方，而带娃的宝妈无不练就了事半功倍的时间管理法：时间是海绵中的水，挤挤总会有的，除了挤，还要合理分配，高效利用。

时间分为宝宝睡眠的大块时间，宝宝玩耍不闹的碎片时间，以及完全被宝宝占用的亲（带）子（娃）时（时）光（间）。前面两者占比不到十分之一。

而需要处理的事务又分为：宝宝事务、生活琐事，个人琐事（以上按优先级划分）。

作为一名在带娃之余还想学习提升（跟上职场节奏）的爱学习的宝妈来说，为了合理高效利用时间，调整作息时间与宝宝作息时间差一个时区，采取“娃睡我醒，娃醒我陪，娃哭我哄”的“少睡眠，多工作”方式，抓住一切碎片时间读书、写字，养成早起习惯，增加时间存量，提高时间转化。

哎呦呦～这一说起来养娃的好处还真是多呀，都可以开个讲座啦～

前几天一个很久不联系的表妹问我：

“姐，你现在儿女双全，是不是特幸福？”

“呃～你知道那个儿子就像皮夹克的比喻吧，儿女双全就是那感觉，可以出去逢人炫耀：我有皮夹克，但这穿皮夹克的苦只有你自己知道。”

好吧～好歹我有皮夹克，很帅气吧？