晓君 第六十章

电脑在晓君的坚持下被周岩带回了她的宿舍，但是晓君心里却没有轻松起来，感情不是两情相悦的时候，被喜欢也是一种负担。

仔细想来，赵自强真的是一个不错的男子，可是晓君得心却似被一层冰封住，没有向任何人打开的可能。

有时候自伤并没有想象中的那么好自愈，总以为时间能抚平的伤口，却在不知不觉中溃烂，越来越痛。

在每一个难以入眠的深夜，他的容颜总是跑到她的脑海中，挥之不去。每每想到也许他已成婚，想到他会拥抱那个成为他妻子的女孩入眠，她的内心的伤口一次一次的碾压，血流不止。每次晓君都强迫自己转移思绪，或让自己没有时间没有机会去伤春悲秋，累到晚上能到头就睡。

晓君白天不断给自己加大工作量，她总是干完自己的那份活又区帮别人干活，每天都是最后一个离开，她所在的厂区，几乎所有的工位她都能熟练操作。

这家工厂的厂是一个四十多岁的女人在管理，姓秦，大家叫她秦经理，秦经理工作雷厉风行，据说是老板娘。她发现晓君干活又快又好，熟悉所有的工位，她把晓君调到自己身边给自己当助手，负责协助招聘新员工，培训新员工。

秦经理知道晓君上过高中，就让晓君学习电脑操作，在自己的办公室给晓君置办了一张办公桌和一台电脑，方便晓君做电子资料。晓君的之前学的电脑知识得到了实际应用，很快上手。

秦经理看到晓君熟练的操作，简直不敢相信，晓君干活的速度以及细致程度都比之前招聘的大学生要强。这样的工作效率，秦经理对晓君简直是太满意了。月底发工资，直接给晓君翻倍。

晓君受宠若惊，不敢接受。

秦经理说：“这是你应得的，做什么事就拿什么钱。我的助理价值可不仅仅这些，我看好你。”

晓君感激老板的知遇之恩，工作更加卖力，经常加班。下班赶不走的员工说的就是她了。

秦经理是老板娘，她管理也很有一套，管理人员实行双休制，她自己很少加班，也要求管理人员尽量都在工作时间完成任务，不要加班。

晓君因为周末无事可做，就经常去办公室，做做工作计划，有时候帮同事完成他们拖拉留下的工作，有时候去工段上帮忙。可是她的付出并没有得到感激，经理办公室管统计和会计的同事组团排挤她，就是工段上的工友，看到晓君去帮忙，表面笑着感激，背过身就开始她是过来炫耀，之前表姐的熟人也对晓君爱理不理的。