【班级管理】班级管理小点子(一)

2022-02-12  本文已影响0人  浅笑繁华

1.设置学生学习目标

最终目标,一年几次考试具体分解,实战目标加5分,未实现目标减5

表演加检讨

第一次班干部带,班干部-5,违规永不录用

第二次老师带,每天下课上着报道

第三次家长带,家长陪来或者每周来至少两次,家长回家给我发报告

学习委员记录

2劳动加德育加奖励

劳动(一周):落实到个人,小组长负责汇报时间内容,谁的任务,如果他没做,小组长主动完成,做好收尾工作,如果全员完成整组没完成,或者不属实或者只有小组长一人完成,根据情况个人扣分。额外特别干净,表现突出,品德好的,额外加分,小组长可以跟我汇报。

汇报格式:我是小组组长,我们劳动口号,我们组组员分工如下:全组昨天在规定时间完成值日任务。其中表扬人员:工作方式,时间,态度,和我配合程度,几点到的,几点打扫完成的,细不细致,怎么打扫的,或者主动帮助谁完成任务。

为了让本组更好,获得最佳劳动组,其中需要进步的有时间,等等需要改进,这是我列的表格分数

张三:5分

张四:5分

组长:5分

由劳动委员打分组长分数。劳动委员留存,一周订好后给老师,我同意发在群里,提出表扬改进的。

劳动:大家,扣钱

德育:不良行为( 逃课,旷课,迟到,打架,骂人,顶撞老师,扰乱课堂纪律),惩罚,怎么惩罚(又能受到教育,而且针对这个行为),写给我。

好行为,表扬,怎么表扬,写给我我采纳

班长记录

奖励:校内校外比赛10—20分

比赛可能有

奖励:购买

文艺委员记录

3课代表:

一个质量一个数量,标注123,表格方法

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