父母加油站幸福女人读书会（七）

思考问题：1.男人有哪些特点？这些特点在你先生身上如何体现？如何做才能更好地与这些特点共舞呢？试举例说明

一个家庭的稳定一定是需要双方一起用智慧去经营的。了解男人就是第一步，只有足够了解了，在发生矛盾的时候才能做到换位思考，彼此链接，形成利于家庭稳定的模式。

通过课程我们知道:男人爱面子；好斗，喜欢挑战；直接，不会撒谎；不擅长沟通但是独立意识强；更关注女人的生物特征；对环境舒适度不怎么关注。

这些男人的特别都是人类进化过程中慢慢发展而来的。当然经过后天的受教育，家庭环境因素影响，一部分特点被淡化。我们家先生比较明显的特点是爱面子，好斗，喜欢挑战，对环境舒适度不怎么关注。

一、爱面子

他在他朋友面前特别好面子，不允许我在他朋友面前说他不好，一说就黑脸，然后回来噼里啪啦把我说一顿。我踩过两次雷之后就知道了，这个千万不要触碰，基本上一点就然。之后再也没有在他朋友面前数落过他，给他保留自尊和隐私。

在家里他也是比较好面子的，做错事了，如果我直接指责他的错误，我指责的时候虽然说对事不对人，但他虽然接受了，内心依然不太爽，所以一般有这些小摩擦时，家里的气压会比较低。后来学习情商沟通的时候知道一个词叫共情力。任何心直口快的指责都是以激活对方的恐惧，不情愿，沮丧为代价。最有效的沟通必须是充满共情，饱含关切的双向互动。之后再遇见类似的事情的时候，我就不会先来一顿劈头盖脸的指责了。比如他最近吃完饭，碗都不收拾一下，要等我忙完孩子再过来收。要是之前我肯定会责怪他懒了。这次我是先关心他:你最近工作是不是很累?他回答:有一点。我再说:那你辛苦了，多吃一点，我来收拾吧，我最近也有些累，下次你没那么累的时候可以帮忙收拾一下吗？下一次他吃完饭就主动收拾碗了。其实男人都爱面子，我们一定要先和对方建立连接，换位思考，用共情来拉进彼此的距离，接着客观具体的描述事实，暗示对方有提高的部分，提出具体的解决方案，给对方鼓励。这种共赢的相处方式我们都很愉悦。

二、好斗，喜欢挑战

的确，先生是一个好斗的人，从小学习成绩很优秀，大学因为失误，考到一个二本院校的数学系。但他不喜欢数学，于是自学计算机。毕业之后在医院的计算机科室呆了一年多，后来觉得平台太小了，毅然放弃了这份别人眼中的好工作来深圳打拼，靠自己的能力在世界五百强公司的IT部拥有自己的团队。他不满现状，不断挑战，不停的追逐自己的理想，这点我是支持他的，所以我把自己的工作辞了，专心在家照顾孩子，让他没有这方面的担心。

三、对环境舒适度不怎么关注

这点表现得玲离尽致，不爱搞卫生，不爱洗碗。个人的东西连七八糟，我帮他收拾好他反而找不到。几轮下来我和他都累，协商结果就是他的东西我不管，眼不见为净。