跟永澄老师学做年目标目标管理

2018年M3目标

2018-02-27  本文已影响29人  李焕武

第二次制定月度目标,周日上了永澄老师的月度目标制定课程之后,对上月月度目标制定流程和步骤进行调整,方法来自易仁永澄老师的月度目标制定六步法,详见下图


月度目标制定六步法

一、回顾过去

(一)上月的目标满意度分析

2月的生命之花.png

(二)对更高纬度目标达成情况的分析

二、核算全月时间

3月份公司要参加广州家具展,这是一年中最忙的一个月,本月几乎没有休息日,晚上还要加班,所以工作时间会非常长,能够自己自由支配的时间会很少,工作外的任务安排会相对应减少。

(一)整体时间核算

制定目标的时间是2月25日,本月可用天数为:

我的时间分布为:

(二)3月情况预判

目前判断3月份的整体情况:

  1. 没有休息日,全月加班,大部分时间都在工作,压力比较大,身体也会比较疲惫;
  2. 能够自由支配的时间非常少,个人成长时间被压缩,任务安排也相对应减少,对全年目标的推进也会比较慢;
  3. 债务较多,债务压力会比较大;
  4. 睡眠、健身和时间记录要在本月形成,并稳定成习惯;
  5. 本月没有时间和精力进行职业生涯咨询;
  6. 基本没有休闲娱乐时间。

三、规划重点任务

(一)职业发展(8h)

(二)财务(5h)

(三)个人成长(10h)

四、其他想要的任务

(一)个人成长

(二)习惯养成

(三)其他领域

五、3月的计划安排

根据3月份的情况,使用永澄老师提供的月周计划模板,将3月的计划安排如下:


3月的计划安排

由于2月的目标完成度偏低,3月份工作压力较大,身体会比较疲惫,情绪也会比较焦虑,所以我为本月留了比较长的冗余时间,希望提高3月的目标完成度。如果时间足够,后续再增加年目标三个核心期待的任务。


ChangeLog

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