职场谈|职场小白请先放下你的“价值观”，就是干！

随着毕业季的到来，一大批应届毕业生进入职场，走出校园的他们，到底过得怎么样？

早出晚归不适应？嫌弃工资低？抱怨工作任务重？觉得领导都是白痴，不懂你？……

如果中了上面其中一条，你一定工作得不开心！那么重点来了，怎样才能开心的工作？

一、保持谦虚的心态，回到刚入大学进部门时的状态

初入职场，哪怕只比你先来一个月、一星期，甚至是一周的人，都会比你要了解熟悉公司的人、事，多向他们请教请教，才是尽快适应职场的法宝。

在职场，之前的“学生会主席”“**部部长”不存在的，你就是那个刚刚进来的小萌新小鲜肉，只有接受和自我反省之后坦然接受。

这件事情不是这么做的，理由是我们以前做过类似的。

你确定？在职场几年、十几年、几十年的同事们还赶不上你学生圈子里的两三年有经验？

二、利用空余时间多学习，不要老想着“周六瘫”

专业，这种只会在填表时想起来的东西，就不要老挂在口上。既然你选择了这样的岗位，你就要学会这个岗位的技能。没人会想着你是不是这个专业，只会看到你能不能做好。

这件事情不会做，因为我不是这个专业的。

兄dei,我很认真地告诉你：那你来干啥？

利用空闲时间多学习，多多学习理论知识与技能，尽快的自己成长起来。工作日很累，表示很理解，双休日就不能轻易错过，切忌周六一瘫瘫一天。

三、放下自以为是的“价值观”，不轻易拒绝工作

关于工作这件事，“经营三圣”的稻盛和夫说过：工作是生命之厄。意思就是我们不可逃避工作，而要学会给工作找点乐子。

其实，绝大多数应届毕业生聚在一起谈论工作，都免不了要抱怨。而引导这些抱怨的就是一些不成熟却自以为是的“价值观”。

这件事情不想做，理由是感觉不会有什么效果。

我的天呐，做都没做，就预先给出了不会有效果的结论，那这项工作还会有效果吗？

进入职场，便是下一项的开始，思路的转变很重要。如果老是用学生时代的思维去应对工作中的事情，那怕是敲错了门走错了办公室。最后，开心工作的六子箴言就是：改变、革新、脱变。