《别让猴子跳回背上》

《别让猴子跳回背上》
为什么经理最重要的工作就是招聘？因为哪怕一个人再能干，也没法把所有的事情都做了。领导需要寻找问题解决者，由问题解决者提供解决方案。
每项任务就像一只小猴子，需要有人认领喂养。猴子如果没人管，就会饿死。每个人都有自己应该管理的猴子，不要让所有的猴子都爬到自己的背上来。

“任何时候，在我帮你解决你的问题时，你的问题绝不能变成我的问题。”
每个人都要解决自己的问题，不能把自己的问题丢给别人，也不能把别人的问题留给自己。