角色、冰山、镜子--教练督导日记20170807

教练督导日记20170807--角色、冰山、镜子。

今日角色：

客户-XN

教练-WC

观察员-WY

督导-柯睿

教练现场的简要复盘：

今天的话题是XN从晨练中作为教练时感觉“被贴标签”的困惑和感受说起...整个过程，感受到邢楠作为客户，在勇气和信任中，一致性而又为团队着想的表达自己；感受到WC作为教练，非常好的处在当下用心跟随的状态，并在回应和有效发问上有很棒的呈现和进展；还感受到WY作为观察员，非常恰如其分的对教练与客户说出每一句贴合当下的话和每一句让人点头称是的回应...大家的“各在其位”，也让我作为督导能够顺利的作为观察员的镜子的角色，去轻松的处在角色位置。

可以清晰的感到今天的所有发生对所有人来说都各有收获，对我也不例外。我个人收获的总结如下：

一、Stay In Role -- 两种角色：隐形角色、场景角色

看似每个人在生活工作中不同的场景扮演不同的角色，比如晨练中的“教练”，“观察员”（场景的角色）。但其实每个人都有自己的“隐形角色”。比如“自己”，以及晨练中的“小组成员”（隐形的角色）。

“场景角色”对我们的状态、能力、职责...等有一个特定的“需求”，而真正影响我们能不能做到、做好这个角色的需求，或者要求，除了取决于我们对这个角色的理解，还取决于我们自身在场合中自带的角色（自己，小组成员）

例如，今天XN(客户）的话题，就是来自于她在过去做为教练这个场景角色中，对“自己”这个真实角色背后的感受（觉得自己被贴了“辩解”的标签，不被理解和看到）而引发。

而WC作为XN今天的教练去面对XN时，其实也面对的是她作为自己，以及/尤其是作为晨练小组一员这两个角色，密切相关。作为小组成员，XN所说的话十分自然的引发她的内感受（作为小组成员对邢楠的理解-其不易，以及自己作为一员的那种感触），她很好和自己被引发的感受在一起的同时，又十分的放下，去在“教练”这个角色中继续支持XN。

还有，WY在做观察员要说话的时候，她很好的区别和细致的甄别，作为小组成员，观察员，督导之间的差别。说话的都是一个“她”，但她在不同的角色说的是不同的话。一方面，她在不同角色间的切换让整个体验非常的恰如其分，另一方面也说明，没有一个人是脱离她真实的自我或其他隐形的角色（如小组成员）而独立的存在场景的角色之中的。

包括我，当每个人都“各施其职”的时候，我作为最后发言的人（督导），可以非常顺畅的感到自己的角色需要做什么。也可以很自然的谈一谈作为小组成员我自己想要对大家回应和同理的是什么。

我对我们小组的每一位成员今天的呈现都非常的喜悦和点赞，感叹这....的力量真的太大了！

二、一座座冰山，一面面镜子

这就好像看到了一座座冰山的互动。我们每个人都是自己，也是角色。自己就是自己，角色就是那个情景。互动过程中的那个一致性在这里彰显无遗：和自己的，和他人的，和情景的（与他人与情景的，也常常是在情景角色中的）。此刻，丝丝分明的去看到和体验到这些，确实是很有意思的一件事情！

而作为教练，有机会看到的，不止是一座座冰山在互动，还是一面面镜子在彼此的照见，一面面时时自拂的镜子的相互照见，真的是幸福和值得感恩的一件事！

教练是客户的镜子，观察员是教练的镜子，督导是观察员的镜子，老师是督导的镜子。老师虽然也没有参与现场，但她如同一面充满爱的无形之镜，就那样竖在我们身边。此刻也似乎理解到波粒二象性(中的量子的不确定性)中，当你在“看”的时候，就会发生“改变”。当我们“被看到”的时候--哪怕是内在的一种感知，一种没有物质性态的被关照，被看见，被陪伴...（如同心中的佛）...那个力量和能量就在发挥作用，就在产生影响！

（PS，这样的晨练，这样的相互照见，对未来真正做好团队教练，绝对是一个极大的帮助）

三、一小时完成

时间关系，其他的收获简要记录一下：

我们第一次在刚好一个小时内既是完全的自然流动，又是完成了所有的话题。这个发生对我来说真的很棒！我感到，做自己，有觉知，不用力，就会让轨道正常的运行。一致性引发一致性，觉知引发觉知，Stay in role 引发 Stay in role！

致敬！（最后祝老师及家人一切平安！）

柯睿，20170807