跨境电商人才如何培养

人们通常都是以“千里马”来比喻人才的，人才是每个时代，每个单位都需要的，没有时间和空间上的限制。人才兴、事业兴，没有一个国家、一个社会、一个单位说他们不需要人才。特别是在当今社会，能否找到真正的人才，留住人才，让人才发挥更大的作用，具有十分重要的意义。

今天我们所说的是跨境电商的人才培养，跨境电子商务是中国对外贸易创新发展过程中出现的新业态，也是中国在世界贸易中掌握主动权的重要领域。

跨境电商业务迅猛增长，使得产业人才需求量越来越大，那么问题就来了跨境电商人才怎么培养，才能紧跟产业需求步伐？细数全球互联网用户，几十亿的人都在网上购物，而中国成为全球最大的B2C电子商务市场，对于人才培养需求来说，跨境电子商务人才需求数量呈不断增长趋势。

面对这样的情况，我们该如何改变？未来的人才培养我们如何把控？针对这些问题，电子商务交易技术国家工程实验室建立了产业经济监测、预测及政策模拟平台，主要面向跨境电商、电子商务、智能制造、产业人才培训等产业领域，打造新型产业人才培养模式，采用泛在学习、二维码、学习型组织等形式，实现资历架构学科数据的应用与敏捷部署，为企业培养创新型人才。