《超越自卑》读书笔记(二):合作达成需要安全感
2019-01-16 本文已影响18人
自在_安然
阿德勒认为:迄今为止,我们能够了解心理差异的最好方法,就是观察人们合作能力的高低。
内心充满安全感的人,更容易和他人达成合作,因为合作需要先放弃自身的一部分安全感 ,把一只手伸出去,体现出合作的诚意,增大合作成功的概率。而安全感不足的人不会轻易放弃自己的那份安全感,不愿意吃亏,顾虑重重,从而错失合作良机。
在我家,婆婆和我老公属于安全感强的人,他们在生活中表现出很强的合作能力,待人接物更主动真诚,不怕吃亏,人际关系非常和谐。而我公公属于安全感不足的人,性格中攻击性很强,看谁都不顺眼,总觉得别人不行只有自己厉害,他的人际关系很糟糕,一辈子都在跟别人过不去,亏欠他的人太多,到现在还总是郁郁寡欢。
外表是心灵的一面镜子,儿童也一样,缺乏安全感的儿童,也缺乏合作能力,在生活中,总是显示出一副缺乏智力和理解能力的样子。
想起了我的童年,对沟通合作完全不懂,待人接物上,呆若木鸡,喜欢把自己封闭起来,因为那样才是安全的,可以免去很多尴尬。幸运的是,在我的青少年,因为读书成绩不错,结交了几个性格开朗的朋友,受她们的影响,渐渐地,我在待人接物上开窍了一点。
培养合作能力强的孩子,先要保证他心理健康,安全感充足。自带阳光的孩子,才能温暖他人。