2019-05-02知道、得到与做到

2019-05-02 本文已影响25人史远方

2019年5月2日 06:19

对于一个初入职场的新人，要想脱颖而出、展现实力，需要经过三步：知道、得到与做到。

知道，是平时要有一定的积累，并且你要敢于推荐自己、展现自己。借助各种机会，让领导和同事知道，你有这方面的特长，在需要的时候能够想起你来。

得到，是在重要活动来临的时机，你要敢于迎战，去争取那个很紧急很重要的机会。这时候，你要有背水一战的决心，没有谁是完全准备好再上赛场的。

做到，是要把这个机会完全把握好，不管平时还有多少日常事务，都要把这次机会当成自己的大任务。充分准备，打一场攻坚战，确保最终表现超越期望。

一个新人，如果能够在第一年做到2～3次这样的「知道-得到-做到」循环，那么至少为未来3～5年的发展奠定了基础。

其实，不光是新人，在我们的工作中，也需要经常总结：自己当前是在「知道-得到-做到」的哪一个环节上，怎么样才能做得更好？