定位

最近很长一段时间，因为单位改革，动荡不安，岗位不确定，职位不确定，甚至同事今天在这个科室，明天又换到另一个科室。不定数太多，大家怨言载道。

新补充进来的同事有30多人，他们跟现任领导的关系比较熟络，感情也大多不错，导致单位土生土长的老同事们都怀疑领导会不会偏向他们，更顾及他们的利益？

我给自己的定位是先看，不主动表现，也不消极不干，不站队，先观望。

慢慢的事情总会越来越明朗。