怎样做一个“靠谱”的人

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01 建立假设，提前思考

“大石哲之又去旅行了！真是太羡慕他了，总是能够来一场说走就走的旅行。”

同事小A大声感叹道。

“是啊，不知道他是怎么做到的，明明现在很难推测公司什么时候放假呀。”

同事小B立马接话，耸动双肩，满脸不解。

“不仅不知道放假时间，就算知道，时间也不宽裕呀，有的时候只有三连休加点儿年假，都不知道可以去哪儿……”

同事小A和小B对视后，再次发出叹气声。

其实，大石哲之之所以能够多次去旅行，是因为他有提前做旅行计划的习惯。

“如果可以休息 3 天，就要去某地和某地。如果有个三连休再加上一天的假期，就去某地和某地，如果能休息一周，就能去某地。”

建立假设的人会提前探讨和研究问题，提前准备好结论，因此，当事情来临的时候，会比没有准备的人更靠谱。

02  有主见地汲取信息

“先生，您家的邮筒塞满了报纸和杂志，能麻烦您清理一下吗？”

五月的假期快来了，收到送报员的提醒，我才意识到自己很久没看过报纸了。

我在大学毕业前一直都坚持阅读《日经新闻》和《日经商务》，工作后反而不再看了。但我发觉即使没有报纸杂志上的信息，我的商务能力也一直在提升。

“这些已经不再需要了。”我把它们原封不动地扔进了垃圾桶。

无论是书还是电视、报纸、网络，接触信息时必须有自己的想法，不断地思考，才能脱离信息载体，给自己提升技能的机会。

03  探求问题本质的思考方式

“这种资料没用。我们想要的不是这种资料。我们要的就是其中的核心本质，不是这种零散冗杂的资料。我们只想知道企业的核心动力和它的收购价值！”

同事小C听完，当场愣住，自己回绝了联谊聚会，通宵达旦地做了大量调查工作，才写出了全面精细的报告书，竟然被客户一口否定。这实在是太令人崩溃了！

“原来自己从来没有认真动脑思考过……”同事小C备受打击，一脸颓废。

收集信息的过程并不等于思考。只有在看清问题“本质”后，信息才能实现真正的价值。