关于到底要不要请客送礼

日更挑战day1

        这几天媳妇的爸爸一直逼着媳妇给她领导送礼，当然这个是很正常的，是中国人历来就喜欢人情世故，礼尚往来。尤其是现在像媳妇的工作提不提拔都是看领导决定的事情，和领导处好关系，更显得尤为重要。但是媳妇自己本身是非常不擅长这些事情的，可能我觉得90后以后这代人都不太擅长了。所以才出现了说90后平均工作时间达不到七个月，和上级处不好关系就直接跳槽等等发生。原因非常简单，是因为现在普遍大家的家庭条件都比较好，工作是为了自己的价值而不是为了生存。大家自己心里都知道，如果实在工作不了就啃老，还是啃得起的。因此我们这一代人可能从小就不会特别的送礼，甚至很多人开始有社交恐惧症，不太擅长给领导敬酒拍马屁等等。但是问题是现在的领导还是50后到70后那一代，他们可能根深蒂固的还是有处好关系的情节，毕竟自己是那个时候过来的。

        所以媳妇昨天特别的纠结，心情很烦躁，找我在那倾诉，问我到底应该怎么办。我思来想去，给了她两个建议。但是在建议之前就要先问自己一个问题，你到底想不想进步？

        首先如果你不想进步，那么努力工作和送礼搞关系，都可以不弄。就这样过就行了，都没有关系。但是问题是你不能看到人家进步了你又眼红哦，看到人家升职加薪了，你就羡慕嫉妒恨哦，如果你有这种想法，就算有一丢丢一丝丝，那就不证明你不想进步，不证明你想这么过完一生，你就不要自己骗自己了。

        如果你想进步，那么现在有两条路可以走。一个就是努力工作，努力充实自己。这个努力工作，不是说我只是日常的工作比较努力。因为其实像他们这种旱涝保收的工作，工作多一点少一点，或许可能比别人真的多了那么一点，但是这一点如果没有做到很能凸显出你跟别人不一样，引起大领导的重视，那么你就不要说自己是努力工作，其实大家就没有什么区别，甚至你干的多还不如人家会讲会汇报会拍马屁的在领导眼里干的多。因此我觉得更多的是下班后的充电。平时日常工作比较努力认真做好领导交代的事情，但是也不用过分过度的表现，因为其实也没什么用。只要让领导形成“他交代的事你都很认真的落实”这种很靠谱的印象，同时对领导至少的礼节礼貌要做到，你不能屌屌的，这样就可以了。更多的是要在下班后抓紧时间学习。我看很多人下班后整天玩，整天混，喝酒宵夜，醉生梦死享受青春，要么就是王者农药吃鸡走起，电影看起，垃圾食品吃起。随着年龄的增长，慢慢就变成了中年油腻男女，工作上嘛，也就那样。这个时候又不想和领导搞关系，那你肯定进步不了了。

        因此要做到的是下班之后努力的学习，比如说考证书，读在职研究生，学一门专业性的特长和技能，而且最好这项特长和技能是有助于自己作为一个副业，或者实现财务自由的。比如有的人下班之后会疯狂的学英语。很多人说英语算什么，我英语水平已经不错了，可以和老外交流。不好意思，在我认为英语水平不错，至少要做到三点，第一个是看英文剧没有中文字幕完全无压力，第二个是看英文原版书，完全无压力，第三个是写英文很长的文章写的非常好完全无压力。和老外日常交流其实并不算什么本事，因为交流只要用日常的简单句和猜测几个单词就可以了。如果能做到以上三点，你甚至下班之后去翻译个字幕都可以赚钱。同时你也可以考证券从业资格证书，去学习投资的知识。甚至你可以坚持去健身房锻炼，学习营养学，练出一身好身材，当个兼职健身教练都可以赚钱。这个时候根本就不用求所谓的领导，提拔最好不提拔拉倒。

        那么想进步的前提下，第二条路当然就是搞关系了。那既然你不喜欢搞关系，那也没什么好说的了。但是搞关系这个事，本身它还是有一定的意义，因为现在尤其像旱涝保收的工作，其实提拔没有什么固定的业绩标准可言，就是上级领导集体决定。所以搞关系也显得尤为重要。但是你就是不擅长，就是搞不了呀，那就没办法了。

        因此总结来说，如果想进步，核心就是自己还要努力，最害怕的是什么情况呢，就是一边自己很堕落，和周围的人同流合污，说我同事就这样呀，我同学就这样呀，以前的人就这样呀，那么我也这样，心安理得的。然后另一边要搞关系的时候呢，又不愿意去搞脸皮薄，然后还很想进步。这种基本是不可能的了，最后只会很痛苦。然后因为下班之后没有学习好第二技能，有辞职的勇气，所以就算和领导撕逼了，和同事关系不好了，也没有勇气辞职。然后就会一日复一日的很难受。

      所以还是努力最重要，少年抓紧时间努力吧，英语健身做菜插花，律师证，证从证，在职研究生等等等等。而不是王者荣耀，吃鸡，爆米花电影。共勉。