沟通能力大于专业能力吗？

最近看了闪闪发光的你，是一款职场新人真人秀节目。在最近几期的内容里，有一个感触想拿来分享。

不可否认节目里的9位选手9位职场新人都非常优秀，他们全部都毕业于世界顶尖学府，都是形象好气质佳，学历出众，各方面能力都很突出的人，可以说是天之骄子。有几个底层能力，值得所有职场人注意，那就是沟通能力。

不论是与同事，与客户，与领导的沟通，都需要在了解对方立场，发现对方诉求，并能针对诉求给出较为针对性的回馈，回馈要尽量简洁清晰，这些需要很强的洞察力，分析能力，拆解问题的能力，总结归纳能力，准确输出的能力。

沟通是看起来是人人都会的行为，但不同的人体现出来的沟通能力却千差万别。好的沟通能力可以体现一个人的思维水平，这与后天的训练有很大关系，是每个人都可以习得的能力。

对于职场新人而言，在求职过程中如果体现出了非常好的沟通能力，能够让人觉得哦，他听懂了我的话，他能很清楚知道自己有什么，对方需要什么，他能够提供什么，非常的清晰，简洁明了，让人感觉很舒服，即便他的专业能力没有那么厉害，那他还有很大的概率入职心意企业。

现在网上有非常多关于沟通思维训练相关的课程，也有非常多优秀的书籍值得我们学习。课程的学习是一方面，加倍的练习才能让沟通能力更上一层楼。