今日记录

顶级管理者需要使众人行，让大家愿意跟你干，而你只要做好分配。

所有的管理者都应该明白一个最基本的道理：员工愿意追随你，就是因为你能够带领员工达成目标，实现梦想。

管理者不是要去给员工“画大饼”，而是依据企业的现实和商业模式进行蓝图设计，将“大饼”变成现实。

自然大家就愿意跟你干。