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《资治通鉴》教你如何快速升职:园艺工人陆仁章是怎样当上财政部高官

2018-01-22  本文已影响0人  a0788bc82c40

身处职场底层的员工,要怎样才能快速得到领导的提拔,上升到高位?史书《资治通鉴》里就有一个成功的职场案例:

《资治通鉴》·后梁纪·后梁纪二:吴越王镠尝游府园,见园卒陆仁章树艺有智而志之,及苏州被围,使仁章通信入城,果得报而返。镠以诸孙畜之,累迁两府军粮都监使,卒获其用。

译文:吴越王钱鏐一次到府中的花园游玩,看见园丁陆仁章栽培花草树木技术精湛,就记住了他;在苏州城被敌人围困的时候,钱鏐让陆仁章越过包围圈送信到城里,陆仁章果然成功将信送到并且带回了回信。钱鏐从此把陆仁章当做孙子对待,多次提拔,直至到两府军粮都监使,陆仁章总算受到了重用。

陆仁章是怎样实现职场逆袭的?

底层的员工要实现职场逆袭,快速获得领导提升,就要做到这三点:

第一、要做好当前的工作。

陆仁章原来的工作十分卑微,是负责栽花种树的园丁。但是陆仁章却十分认真地做好当前的园丁工作,把花草树木照料得十分精致,结果引起了来花园游玩的吴越王的注意,从而有了后来的职场逆袭的机会。

当我们身处职场底层,做着不重要的工作的时候,千万不要气馁,不要马虎应对,而是要心怀壮志,认真做好当前的工作。

因为只有做好了当前的工作,我们才能在职场立足,才可以在职场生存下去,等待逆袭上位的机会。同时,你的工作质量,也是你的个人品牌,领导如果想提拔重用你,肯定会考虑你以往工作的表现。如果你把当前的工作做得一塌糊涂,领导恐怕也不会注意到你,更不会考虑提拔重用你,甚至会因为你工作表现不佳而想把你开除掉。


第二、想办法让领导认识你,在领导面前展示你的才华,让领导知道你有能力。

在做好当前的工作的前提下,要想办法让领导认识你,看到你的存在,知道你有能力。

陆仁章就是因为其花草树木栽种得好,引起了吴越王的注意,这才有了后面立功提拔的机会。

所谓“千里马常在,伯乐不常有。”如果没有伯乐的赏识,千里马即使是能日行千里也没有用武之地,最终只能和其他劣等马一样,终日拉车运货,在繁重琐碎的劳作中死去。

在职场上,既要认真踏实干活,又要懂得展现自己才华。想办法了解你的领导,知道多些领导的信息,比如领导爱好什么,讨厌什么,下班一般喜欢去做些什么活动等等。只有对领导熟悉了解后,才能有的放矢,设计出好的办法接近领导,让领导认识你,看到你的才华。

梓兴有个朋友,他的领导非常喜欢打羽毛球。他为了让领导认识自己,自己也经常跑去羽毛球馆打羽毛球,还报了个羽毛球学习班,在教练指导下刻苦训练,提升自己的球技。终于,在一次单位组织的羽毛球比赛中,他一举夺冠,让领导对其球技也赞叹不已。从此以后,领导打球经常叫上他,和他切磋球技,他和领导在球场上成为了好球友,在职场上自然也成为了领导的心腹,被委以重任,在单位里高歌猛进,平步青云。

第三、完成领导交给你的特别任务

陆仁章通过精湛的园艺技术获得了吴越王的赏识,但是吴越王并没有马上重用他,而是在苏州城被敌人围困时候,交给他一个特别任务,越过敌军包围圈给城内的人送信。这是一个非常危险的任务,稍有不慎落入敌军手里必死无疑。但是陆仁章接过领导交代的重任,并出色完成任务。这就让吴越王认定陆仁章是一个难得的人才,从此对其推心置腹,委以重任。

底层的员工做好当前工作,并且让领导看到自己的能力后,领导并不会马上委以重任。领导一般还要交给你一些比较艰难的任务,看看你是否能出色完成,进一步测试你是否真的有能力、能做事。只有当你把领导交代的任务都能顺利完成,领导才会最终相信你的能力,才敢对你提拔重用。

电影《绣春刀2》里,锦衣卫千户陆文昭为了能够获得大领导东厂厂公魏忠贤的赏识提拔,花了二百两银子买通魏忠贤的干儿子,要求能在魏忠贤钓鱼时候,安排陆文昭在旁边伺候着。(找机会接近领导,让领导认识你:二百两在明朝时候是一笔巨款,可以买几十套房子,陆文昭为了能有机会接近领导,不惜花巨款打通关系,只为能在魏忠贤面前站一会儿)

魏忠贤忽然钓到一条大鱼。这条鱼的力气很大,魏忠贤使劲拉鱼竿,都没能把鱼拉上来。在旁边站着的陆文昭马上跳进河里,潜入水中,抓住这条大鱼,然后把鱼举出水面,这样魏忠贤就能不费劲地把鱼拉上来。(在领导面前展示你的才华,让领导知道你有能力:能迅速地在水里捉到游动的鱼表明陆文昭身手敏捷,武功高强。能够马上跳入河里为魏忠贤抓鱼表明陆文昭懂得为领导排忧解难。懂得察言观色,帮领导解决难题也是一种能力。)

魏忠贤对陆文昭的表现很是满意,问:“你想要什么赏赐?”

陆文昭答:“卑职请求为厂公办差事”(主动向领导请求指派任务

魏忠贤:“皇上需要一只三腿金蟾做药引,这找三腿金蟾的差事就赏你吧”(领导交给他特别任务

后来陆文昭自然圆满完成任务,自此陆文昭成为了魏忠贤的人,在魏忠贤关照下在官场上步步高升,平步青云。

(全文完)

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