部门老大这样做 2017-05-28 本文已影响977人 liuzesheng 部门老大这样做 不说辛苦说结果 做好策划再请示 工作总结是很重要 有标准才有考核 下属无小事 交接工作存慧根 工作有高就时候回忆是幸福 自己不忙显能力 如果你是这样做的!老板一定很放纵你!