1129『赞美的力量』读后感

1129『赞美的力量』读后感

001 赞美是最好的礼物

赞美是对他人的尊重，是送他人永不过时的礼物，是一笔暂时看不到的投资。恰当的赞美是一种善意和欣赏，对他人的认可。

002 赞美从小事开始

记住一个人的名字，对于被记住的人来说是最好的赞美。发掘并赞赏别人的兴趣点，交谈时可以激起共鸣。

003 赞美要具体化

赞美不能空泛，对人对事情具体的赞美能让对方感受诚意，增进彼此交流感情，也能对他人宽慰达到鼓励的目的。

004 赞美让批评更有效

将批评融入赞美，让对方在满足而又稳定的心态中接受自己的意见，可以调动积极性，达到共同进步的目的。

005 赞美太过 适得其反

赞美太大而无当过分抽象和夸张的赞美会适得其反，过渡赞美会给他人产生压力，紧张。会排斥有厌恶感。

006 赞美高手的绝招

聪明的赞美方式是以第三者口吻，这种间接赞美的好处会显得从容自如。把握好赞美分寸，适当的可以拉进彼此距离。虚心请教是高超的赞美，可以把自己变“外行”。

007 职场上的赞美技巧

巧妙的赞美能引发适度的竞争，从他人优点中看见自己的不足，引发竞争心态，激发潜能。

008 激发男人潜能

好男人是夸出来的，可以从小事夸，让他主动，积极的努力奋斗事业。多点关心问候，可以加深彼此感情。少提要求，多赞美！

009 赞美女人要直接

女人喜欢直截了当的赞美，言辞须切合实际，不能过于夸张。在事实基础上进行。

010  赞美对孩子的魔力

要相信孩子，捕捉他的闪光点发现他微小的改变，每取得进步时应给予鼓励和表扬。承诺的奖励要算数，一定要兑现。