开口跟领导申请调薪

这个想法在心理已揣摩了一个月之久，三年来未调薪！是混的有多的差，还是市场行情有多么的难？！想来，终归还是自己可替代性较强，没有达到高端人才的标准。

但无论如何，人是要向前冲的，不能为求安逸得过且过。总不能为了苟住，问一句加薪之事就怕被裁了吧，我相信自己的工作能力，理应要为自己争取一下。这事儿卡在嗓子眼难以下咽，必须得往前推一步。

对标的是负责我们的项目领导，刚问了一句对话便结束了。我在想是他不想找事儿不给下面的人申请资源还是找错了人。他，直接给拒了“就是不能调薪”。因为不死心，下次找个机会再找部门领导请示下。其实，并非没调薪的案例，只是他不想给调……突然有这种感觉，工作能力不重要，人情世故很重要。你不愿在此岗位上，有大把的人想要。现阶段，唯有苟住。丰盈自己，再找机会！

“不知有无调薪机会了不”

“就是不能调薪”