结构分析

2020-06-14  本文已影响0人  时雨_f364

麦肯锡思维结构:

结构化思维

假说演绎思维

5W2H模型

逻辑树分析模型

商业分析法则:

PEST

SWTO

4P营销理论模型

用户行为模型

「NLP理解层次」(https://www.zhihu.com/question/301459876/answer/525937106?utm_source=wechat_session&utm_medium=social&utm_oi=569159469699739648

第5流人才

解决方法:改变环境

第4流人才

解决方法:行为上更加努力

第3流人才

解决方法:用更好的更高效的方法解决问题

第2流人才

解决方法:选择重要的做

第1流人才

不同的身份定位会有不同的BVR

顶级人才

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