为什么收不到offer

首先市场提供的职位有限，而求职的人数相对来说比较多，可用人部门只需要找到最合适的那一个，那怎样才能保证入他的法眼呢

那就是先把简历写好，至少能给你一次面试的机会，然后你才能用你的人格魅力征服他。

问题来了简历咋写呢？

①文字简练，重点突出(简明扼要)，版面整洁清晰

对hr来说，找到岗位需求的关键信息是最重要的。求职信上，通过你的教育背景，工作经历，个人特点等信息来重点回答以下问题:

为什么应聘此岗位

为什么你适合此岗位

你能为公司带来什么贡献

②诚实反映自己的情况

③量身定制

根据岗位具体要求，介绍自己的情况，让招聘者迅速发现有用信息，表现出对用人单位的重视，引起hr共鸣，争取面试机会。

为什么收不到offer

有针对性的去直面问题，找到方法，解决掉。

你会发现事情原没有你想象的那么难