终身成长1

2020-02-10  本文已影响0人  李世奇_樊登读书

【标题】终身成长上篇

【字数】

很难想象我会参加此次的读出生产力线上训练营,因为我觉得之前一年都很难读几本书的我能完成三天读一本书还要输出分享,但是我来了。

001  学习热情的尽头

是什么让每一个刚出生时都有强烈求知欲的我们走到了学习热情的尽头,那就是固定思维模式,一旦我们有评估自己能力的时候,有些人就会开是在意他人的评价,特别是小的时候来自父母的评价。

002 CEO综合征

如果说想要站在神坛之颠并让自己看上去完美无缺的倾向被称为CEO综合症,这让我想到能力陷阱这本书,当只专注自己擅长的那本分能力且想不断证明,那就掉进了能力陷阱。

003 遇见更好的自己

固定型思维的人往往在乎存量能力,如果你有能力,你就有,如果你没有,你就没有。如果你相信这句老话:未来的你比现在的你更优秀。那就请别想

004  变化

从成长和固定两个词中就能看出成长型思维更适自然规律,更具反脆弱性。

005 成长型思维进阶

1.接受:改变从接受开始

2.观察:洞察是什么声音把你拉向固定型思维

3.命名:我为成长思维命名为奇(怪),为固定型思维命名为(墨)迹

4.教育:当迹出现,邀请他一起加入走向成长型思维的旅程,奇迹出现了

第一天的学习让我激情满满,感觉一切皆有可能。

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