120期13次演说生产力，但第一次开场主持

120期演说生产力在10月底如期而至，没有达成自己的目标，有点可惜，但这次我受到三位市长的邀请，和建英担任本次课程班主任，激动又有些紧张，但更多的是收获无限，主要分享以下四点

1.     主持：第一次担任开场主持，心理有点紧张，好歹也是百人场，为了让开场更好展现，前一天晚上，李佳教练和鱼姐就帮我们理主持稿，一直到凌晨；第二天一早来到现场，李佳教练就带着我们在舞台练习。当真正站上舞台时，突入袭来的紧张，声音开始打颤，不过好在适应舞台之后，就缓过来了。琪总说：经历这个舞台之后，之后你就无惧了。以后还是要多加实战，只有实战多，适应能力才会不断增强，可以轻松应对任何场合。把每一次小场主持、分享都看作大场，这样大场来临就可以轻松应对

2.     统筹：本期是担任本次活动的班主任的身份，主要是协助总教练和鱼姐，服务好学员和教练助教们，让整场活动顺利进行。犹豫之前把关过整场活动时间节点，感觉自己可以做顺，可发现真正做时，并不如所想，班主任不仅仅做好已经安排好的事项，还要会观全场，哪里需要及时上，比如孩子乱跑、某个职位空缺、物料缺失……

同时可能会因为其他事情，一不留神就错过关键时间点了，就好比第一天中午霸占舞台，由于我在算人数和帮学员找充电的地方，就没有注意时间，回过神来发现过时间点了

幸好之后琪总和鱼姐帮忙，用了另外一种方式，得以让课程正常开始

3.     细节：这次我不是在本组，而是在本场，看到不同教练的风格，发现教练们特别细心，比如担心学员没有吃早餐，从酒店拿早餐过来；备了糖浆，担心学员因身体不适影响学习等等；带直播架，这样比赛就可以节约一个人手出来

4.     凝聚力强：这次演说生产力是我第一次看到最后一天下午比赛时还有这么多人在，氛围都是超级强，可能明天二阶课，赶车的人减少或本城市的人；但我更觉得是团队力量增强，看到好几组在最后感谢的时候，泪流满面；教练们及时与少儿助教沟通，了解孩子情况，以及妈妈的诉求，给孩子相应展示机会；教练们遇到任何问题（灯光、空调、厕所卫生等等）也会及时反馈给我，只为让学员体验更好；我觉得这次很多教练助教团队配合都是很棒的。

收获多多，需要改进的地方肯定有：

1.     上台需更加稳和淡定：有四次上台机会，发现到后边越来越稳，但是还是会存在紧张、指令不够清晰、语气力度不够、不能更好切换，正如鱼姐所说，你这个不是一下子就成的，逼自己一把，多加练习，这样你在站上这个舞台时，内心就会有足够底气、信心；

2.     助教职责区分：所有教练反馈隐形助教超级重要，但发现有时主助教和隐形助教的职责分辨不是很清晰，导致隐形助教担任主助教的职责，可以进行助教培训

3.    重要时间节点设置闹钟提醒，不能太高估自己的记忆

4.     要学会分配、授权让他人来做

5.     准备零食给教练们或学员来充饥

整个过程我的弦都是紧绷的，担心一旦有所松懈就错过什么事情，虽然累，但觉得受益颇多，我感觉自己组织大型线下活动问题都不大了，同时让我更加理解：细节决定成败。每场活动每个细节事情虽细小但关键。不断努力，持续精进

BY：feifeiSherry12

2021.11.01