谈面试

        “做志愿者多久，保研能加分？”

        “你做志愿者是为了保研还是为社会做公益？”

        “当然是为了保研。”

        面试者遭到淘汰，面试者跟旁人说考官太虚伪。

        上面是咸作为招募志愿者的考官与来申请志愿者的大一新生一段对话。

        咸是看不惯零零后的学生太过于功利性，实用主义。我听完咸对学弟们的吐槽后对那个遭淘汰的大一新生倒有些遗憾，我对咸说，不能指责这个学弟，他这一句实话不能就断定他没有公德心，游戏规则里是有做公益保研加分这一条，把公益与利益挂钩，肯定不乏投机者，关键是志愿者要在做公益的过程中是否真实用心地在做这件事。你能保证录取者便是说了真话？

        咸做得也没错，录用者总得有个正确态度，录入理由也得合一定之规。

        面试之意是当面考试，此事自古有之。《三国志·魏志·陈思王植传》：“言出为论，下笔成章，顾当面试，奈何倩人？”曹操见自己的儿子曹植文章写得好，有点不相信，问他是否请人代笔？曹植请求父亲当面考试，说写文章很容易何必要请人代笔呢？

        自小我们受的教育是不能说谎，可是现实中讲真话总是要碰得头破血流。自然说真话者也会学乖，说真话的人便少了，变得珍贵起来，成了稀罕人。当下社会是急需像大唐王朝敢于直言进谏的魏征这样的好官，近期热点人物崔永元便是楷模。

        柳永的前途便是栽在说实话上，他有一首词《鹤冲天》里面有一句：忍把浮名，换了浅斟低唱。考官宋仁宗不高兴了，就批道：“且去浅斟低唱，何要浮名？”，皇上是最大的主考官，柳永自然是落第回家。从此，柳永便自称“奉旨填词柳三变”，柳永的文学成就是巨大的，我是柳永的忠实粉丝，“杨柳岸，晓风残月。”“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。”这样的美词在脑子里永不会格式化，刻骨铭心。

        可见面试并不是网络人才万无一失之策。曾国藩一向以擅长相人，善于用人著称于世，正是由于他为人正直，因才施用，名声威震天下，后人称他为圣人。可有几人能有曾国藩的眼力，面试的残酷是几多人才因考官的主观错判和好恶而失去施展拳脚的舞台。不过是，金子总会发光的，孟浩然、柳永便是例证，踏踏实实做人还是有机会的。

        如今面试有培训，面试者都是从面试培训机构的流水线上下来的，千人一面的面试者，考官可要有火眼金睛，透过表面看本质的能力。古语云：画龙画虎难画骨，知人知面不知心。要从经过话术培训的面试者中选出德才兼备者不是易事。里面投机者不少，心术不正者、好吃懒做者、尖酸刻薄者、心眼如针孔者、吝啬贪婪者、恶言心毒者，此等劣人不能筛掉，乃是用人者之不幸。

        古人早已说过，千里马常有，而伯乐不常有，万一伯乐还有些私心，千里马则更难被发现。

        有一位老师在面试考场的入口处扔掉一根香蕉皮，想观察参加面试学生的举动。其中有一位学生很自然地弯腰拾起香蕉皮扔进旁边的垃圾桶里，这位学生最终面试通过，这样的面试官实在高明。

        咸说学校某个专业研究生面试，笔试第一名的学生，分数高出其他人很多，面试时由于紧张出错被淘汰，这样的例子会有很多，规则便是规则，都得无条件遵守。自然界有一个正态分布现象，是以山丘形态存在，人的历程也是如此，分布在山丘顶上的人生成功者总是少数人。

        失败不可怕，只要规则是公平的，愿赌服输，面试出错而没被录取不能怪考官，命运常是喜欢捉弄人的。良好的社会，公平公正是不能缺失的，我们知道原先做的不好现在在努力，我们很期盼。

        不久前，听一江苏朋友说他们那考公务员面试的事，在他的城市，公务员面试点有很多，分布在城市不同的地方。在面试那天，参加面试的人是不知道自己在哪个考点面试，大家一起乘一辆大巴士车，大巴车围着城市转圈，到了一个面试点，有组织者随机点名，点到名字的人下车去面试。就这样，不到点名那一刻，谁也不知道自己在哪个面试点，会见到哪位面试官。

        我以为奇，为了公平，组织者煞费苦心，做到如此，公平公正不是空话，乃莘莘学子之幸。