选择与歧视

凡选择必有歧视。为什么会有选择，因为稀缺，不是物质的稀缺便是货币的稀缺。之所以产生稀缺，主要是两个原因，第一，你想要的东西别人也想要；第二，人的需求在不断变化，不断升级的。所以当你面临选择时必然有歧视，或者说歧视是不可避免的。

稀缺产生选择，选择又导致区别对待，有了区别对待便有了歧视。可以说这四个词语是四位一体的，有一必有其他三个。那么有了歧视，大家需要为歧视付出代价吗？

那是必然的。例如你选择航班时，选择了昂贵的价位航班时，你的代价便是多付高于别人的金钱；如果你选择低价位的航班时，意味着你放弃了好时段或者是好的坐位……所以说只要有选择，必有歧视；有歧视，必然要为此付出代价。

只是当因为歧视而付出的代价较小时，大家便会选择歧视；而当歧视的代价较大时，大家便会改变歧视的方向。

例如，当你在单位选择与同事交往时，你选择的往往是与你性情大致相近的；因为没有过多的利益冲突，你便可能直接忽视那些你不喜欢的人与物；当单位面临重大变故，而需要全体职工一起抱团度过难关时，大家往往会放弃对彼此的成见，互相帮扶，一起度过难关；而一旦度过难关，大家便又会恢复以往相互交往的模式。