百日写作计划第11天——一个人走向卓越的最佳策略

最近在读李笑来的《财富自由之路》，对书中的“从平庸走向卓越的最佳策略”印象深刻，李笑来的思维高度与众不同，提出“多维度打造竞争力”的策略。看到这里，很多人还是不解，为什么说“一个人走向卓越的最佳策略是多维度打造竞争力”，下面我分享一下我的理解，以便大家更深入理解这个策略。

我觉得打造多维竞争力的表现形式就是成为斜杆青年，建议大家有空阅读一下上图《斜杆创业家》。很多的人错误地把“与他们比较”作为“从平绒走向卓越的最佳策略”。他们认为比他们强就能获得幸福和快乐，但是比较是相对的，你很难常常获得胜利，是永远没有尽头的，要知道“山外有山，人外有人”的道理。

很多人认为，人与人之间的竞争来自单维度的“某一技能”上，但是单一维度上，都只能有一个人是“第一”，少数人名列前茅，二剩下大多数人都是“落后的”。

在几何术语上，在单一维度上，比的是长度；在两个维度上，比的是面积；在三个维度上，比的是体积。生活是多维度的，每个人都是立体的，所以人与人之间的竞争应该是多维度的。

例如，为什么那么多奥运冠军，我们只会对屈指可数的几个人比较熟悉？现在我们的解释可以是：他们都是除了在体育单一项目这单个维度上做得最好之外，还开拓了一个或者多个维度。李宁是奥运冠军，也是李宁体育公司的创始人，多个维度让人们了解他，自然对他比较熟悉了。

近几年，很流行“跨界”这个词，每一次跨界，都是给自己拓展一个新的维度。一旦跨界成功了，实力和竞争力的提升只可能是几何级数级别的，绝不是“每天进步一点点”的。所以，如果看到跨界的机会，我们一定要牢牢抓住，但是首先再至少一个维度上足够优秀。记住：至少在一个维度上处于突出的位置，才能在多维度上呈几何级数增长的。

在多维度竞争的过程中，如果你在每一个维度上的平均都超过了及格线，那就很了不起了。如果你想现在做一个斜杆青年，首先就要在工作上比较突出，做到百分制的80分，有一个优秀的标签，然后在利用下班时间经营副业，那就更容易了。

多维度打造自己的竞争力，可以让你的人生有无数可能性。你可以想象得到：如果你在主业工作岗位上拿到月薪上万，然后利用下班时间培养副业，每月挣到1.5万元，比那些在工作岗位上拿到2万的直接上司，是不是你的竞争力要强很多。

多维度打造自己的竞争力，也可以预防中年危机。总是听说像华为这样的大公司辞退35岁以上的中高层管理者，如果在35岁之前，多维度打造自己的竞争力，你还会担心35岁之后被辞退吗？

所以，骚年们，从现在开始，打造自己的多为竞争力吧！你可以在做好本职工作的同时，做一个斜杆青年，可以利用工作之余进行跨界。

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