职场成长

1、你能走多远取决与你所定下的目标。有些人初入职场的时候很迷茫，工作几年后也是很迷茫，都是因为没有确定明确的发展目标并为之努力的缘故。很多人都说工作就是为了赚钱，但如果想要获得更加丰厚的薪酬就得不断学习成长，积累知识技能、积累客户等等，不管你是身处在什么样的环境中，身处在什么样的地方，为自己设立一个长远的目标并为之努力，过段时间看看你会发现自己在不断的进步中。你能够走多远需要你的目标、你的能力、你的眼界来决定。
2、培养终身学习的习惯。带着一颗求知的心去对待工作，补足自己的不足之处，耐心投入学习你会发现工作中的乐趣，付诸于行动是给予自己提升的机会。俞敏洪曾说过这么一句话，“学习是人一辈子活得有底气的保证。”对于新人来说不学习就不能掌握新技能，就不能有好的工作成果，对于管理者来说，不学习就没有新思想，就不会有正确的决策......充分利用业余时间来提升学习，你把精力放在哪里，收获就在哪里。
3、运用80/20原则学会分配自己的时间和精力。在繁多的工作事物中，我们没有办法要求事事都有优秀的表现，选择性寻找工作中最重要、最关键的部分，往往工作中的成就是来源于这小部分的重点事项。人都不是万能的，面对众多事情的时候要懂得取舍，不要想着完成事情的数量，而是要注重结果如何。做一件干得好的事情会抵不上做了十件差的事情幺?精力是有限的，不能面面俱到那就专心把重要的给做好。