VRIO模型

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美国管理学会院士、能力提升专家杰恩.巴尼“VRIO模型”能力分析工具，系统地分析了一个人的自身核心资源与核心能力，主要表述了如下几点：

V：Value，代表价值，就是一个人或者组织遭遇外部危机或机会的时候，可以做出快速、有效的反应，这就是一个存在的价值，没有媒体和运用不一定能够体现或者展示出来。

R：Rarity，代表稀缺性。你有别人没有，它是稀缺之物，如此才能形成竞争优势。

I：Inimitability，代表不可复制性。不可复制就是你的河西能力和资源不被别人所利用，你的价值就不会贬值，你的竞争优势就是长期可靠的，一旦可以被复制了，你的价值将会自动变低或者一钱不值。

O：Organization，代表组织。组织是一种能力，也是一个机构，就是具备一定资源整合的能力和组织机构能发挥存在的核心资源和能力。

拥有以上四个点的这个机构也好，个人也罢就具备较强的社会竞争力，这样即可以抓住可能出现的机会，也可能避免可能出现的危险，这就是我们在世界出现不同的变化的时候拥有安全的生存能力，比之一般人能拥有财富，权力，以及一切有价值的东西。

一个有志于立足于社会高层的人，不是他能够呼风唤雨，鹤立鸡群地高高在上，而是在任何时候都能体现出一种超越，一种俯瞰天下的稀缺能力，无论何时，无论何地，无论顺境、无论逆境都能立于不败之地。拥有过人的“VRIO”，他必须具备一种超越常人的员认知能力，具备超常的思维能力，一眼看透事物的本质，一眼看穿人性，不遮掩，不躲藏，顺势而为，一切皆能为我所用，为我所成，这就是我们常说的八面玲珑，呼风唤雨。在任何时候做出任何决定绝对是人间清醒，让个人或自身的组织行动价值最大化。提升自己的元认知实现人生的二次飞跃需要做到：

刻意练习必要的知识，建立符合自己思维的知识体系，不固执，善变化，多与高人交流，形成专注、反馈、纠偏的思维习惯。

吾日三省吾身。形成反思自我的总结习惯，经验和教训都是保持认知能力提高的两个方面，不喜不忧。

坚持三个日程清醒。当下觉知、短期明白、长远深度思考。

没有什么不可能？我们坚信如此提升自己“VRIO”能力会给自己建立强大的自信心，能完成人生一切可以预想的成就。